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分公司2017年衔训课程5计划与活动34页PPT

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文档格式:PPT
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更新时间:2022/8/28(发布于四川)
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类型:金牌资料
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文本描述
计划与活动 讲师姓名 **人寿XX中支 按时间节点,简述讲师学习背景 按时间节点,简述讲师工作经历 按时间节点,简述讲师现任工作 …… 讲师介绍 3 专业化销售流程图 计划与 活动 主顾 开拓 接 触 接触前准备 售后服务 促成 说明 拒绝处理 课程目标 1、帮助新人明确自己的开支情况,并根据开支确定收入目标; 2、帮助新人根据收入目标制定工作目标,并把目标落实到每月、每周计划。 1. 2. 目标的制定 计划100 做任何事情,都需要提前制订计划,这样做事目标更加明确。今天让我们一起统计一下过去一年你的家庭收支情况,也请你带上相关工作资枓,你都准备好了吗? 设定收入目标、制定活动量计划的重要性 年度开支表 8 年度开支表中统计费用项目,明确年度开支及收入计算方法: 固定费用:房租或房贷、保险费(产险+寿险);银行定期存款;教育费用等; 生活费用:伙食费、服装费、电话费、水电费、赡养费、医药费等; 业务开支:交通费、广告邮费、文具、图书费等; 其他杂项:娱乐、交际费、旅游费等。 年度工作计划表 年度工作计划表专有名词,明确工作目标制定方法 1)FYC:首年度佣金; 2)FYP:首年保费; 3)10:5:3:1规律:每成交1件保单必须要送出3份建议书;每送出一份建议书必须经过5/3次面谈;每取得面谈一位客户的机会至少需要约访2人。 1、你今年的年收入是多少 72000元 ; 月收入是多少 6000元 ; 2、你每个月的保费是多少 30000元 ; 3、你每个月的件数是多少 6件 ; 4、你的件均保费: 5000 元 ; 5、你每个月的建议书量是 18份 ; 6、每个月的拜访量是 60 访 ; 7、你每天的拜访量是 3访 。 达成目标必要的访量 1、以自己为例示范年度开支表,以及如何根据开支制定年度计划,并完成年度计划标表的填写 1)计算全年总支出; 2)计算全年个人其他收入; 3)计算自己全年所应赚取收入(首年佣金):(1-2)及每月收入(1-2)/12; 4)以平均佣金率30%、件均保费5000元为例,计算全年规模保费、应成交保单; 5)根据10:5:3:1规律,计算全年及每月所需递送建议书、面谈、约访的数量。 1、你今年的年收入是多少 万; 月收入是多少 元 ; 2、你每个月的保费是多少 元; 3、你每个月的件数是多少 件; 4、你的件均保费: 元; 5、你每个月的建议书量是 份; 6、每个月的拜访量是 访; 7、你每天的拜访量是 访。 制订自己必要的访量