人力资源管理工具——人力资源分析 年度各部门每月员工流失率总体分析工具（根据明细表自动统计、专业分析） 说明：本表格主要用于统计和分析年度各部门及整体的员工流失率数据（含各月度），具体包括各月度、各部门人力资源期初、新 增、减少、流失率等关键数据。使用方法：只需要录入期初人数数据即可，其它数据及图表为自动生成。（自动生成数据来源于新 进员工明细表、离职员工明细表） 1月 2月 3月 4月 部门 1月流 失率 2月流 失率 3月流 失率 期初 新增 减少 期初 新增 减少 期初 新增 减少 期初 新增 减少 总经办 财务部 人资部 营销部 行政部 研发部 部门7 15 12 12 36 10 16 6 2 0 0 1 0 0 0 0 1 0 0 1 0 0 0 0 5.88% 0.00% 0.00% 2.70% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 16 12 12 36 10 16 6 2 1 0 0 0 0 0 0 3 1 0 0 0 0 0 0 16.67% 7.69% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 15 12 12 36 10 16 6 0 1 1 2 0 0 0 0 0 1 1 0 0 0 0 0 0.00% 7.69% 7.69% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 15 12 12 38 10 16 6 0 0 0 1 1 1 0 0 0 0 0 1 1 0 0 0 部门8 8 8 8 8 年度统计 115 3 2 116 3 4 115 4 2 117 3 2 1.69% 3.36% 1.68% 各部门总体流失率、月均流失率 9 29.41% 28.57% 8 7 6 5 4 3 2 1 0 23.08% 20.00% 17.78% 10.53% 3.21% 0.00% 2.92% 2.27% 1.92% 1.72% 0.95% 0.0 总经办 财务部 人资部 营销部 行政部 研发部 部门7 减少 总体流失率 月均流失率 各部门期初、新增、减少及期末人数 40 35 30 25 20 15 10 5 37 36 17 16 15 15 12 12 12 12 10 10 6 0 总经办 财务部 人资部 营销部 行政部 研发部 1月 期初 新增 减少 统计分析 期末 自动统计、专业分析） 版权所有： 北京未名潮管理顾问有限公司 具体包括各月度、各部门人力资源期初、新 图表为自动生成。（自动生成数据来源于新 5月 6月 7月 8月 4月流 失率 5月流 失率 6月流 失率 7月流 8月流 减少 失率 期初 新增 减少 期初 新增 减少 期初 新增 减少 期初 新增 失率 0.00% 0.00% 0.00% 2.56% 9.09% 0.00% 0.00% 0.00% 15 12 12 38 10 17 6 1 1 1 0 0 0 0 0 1 1 0 0 0 1 0 0 6.25% 7.69% 0.00% 0.00% 0.00% 5.88% 0.00% 0.00% 15 12 13 38 10 16 6 0 0 0 1 1 0 0 0 0 0 1 1 0 0 0 0 0.00% 0.00% 7.69% 2.56% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 15 12 12 38 11 16 6 1 0 0 0 0 1 0 0 0 0 0 1 1 0 0 0 0.00% 16 12 12 37 10 17 6 0 1 1 0 0 0 0 0 1 1 0 0 0 0 0 0 6.25% 7.69% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 2.63% 9.09% 0.00% 0.00% 0.00% 8 8 8 8 1.67% 118 3 3 2.48% 118 2 2 1.67% 118 2 2 1.67% 118 2 2 1.67% 年度各月总体流失