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某年世纪博雅装饰工程公司行政人事管理制度(25页)

资料大小:132KB(压缩后)
文档格式:DOC(34页)
资料语言:中文版/英文版/日文版
解压密码:m448
更新时间:2018/7/18(发布于浙江)

类型:金牌资料
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文本描述
山东世纪博雅装饰工程有限公司
行政人事管理制度

制作单位:天成企业管理咨询有限公司

制作时间:二零一二年八月十日

目录
公司简介…………….
行政管理制度……….
人事管理制度……….
公司其它制度……….
办公室公约………
司机出车制度……
秘书实务…………

第一章公司简介
山东世纪博雅装饰工程有限公司是专业从事建筑装饰设计与施工的具有建委资质的知名企业,公司注册资金300万元,拥有众多中高级管理、设计和工程技术人员,世纪博雅装饰伴随着中国装饰行业的发展逐步成长起来。今天,作为专业化、集约化、规模化的现代装饰企业,世纪博雅已经走在整个行业的前列。

第二章 行政管理制度
固定资产管理
固定资产的采购、入库、发放、部门之间调整及报损,均由资产管理员管理,发生上述任何一项内容,必须到资产管理员处填表登记。

二、店面行政费用包干制
店面行政费用范围包括:电话费、办公用品(纸张、橡皮、笔、文件夹、尺、软盘等)绘图用品、计算机墨盒、水杯、饮用水、名片费、复印费、清洁用品、水电费。

无产值的部门按公司总产值1‰核定包干费用,根据无产值部门总人数平摊到各部门,即:总产值×1‰÷无产值部门总人数×各部门人数=各部门费用。

各单位费用由财务部每月初公布并转发各单位,各单位必须控制使用核定包干费用,在此费用内采购物品,如有超支由所在店面承担。

计算机使用及维护规定
企业指定计算机维护工程师负责维护硬件及软件系统,其他任何人员无权改变计算机配置及删除或添加软件。禁止用企业计算机玩游戏,禁止使用自带的外来光盘、软盘、MO盘、ZIP盘、DVD盘等。设计师的计算机绘图作品,