文本描述
单位代码 10445 2020910040 F272.92 学 号 分类号 硕士专业学位论文 基于 PBC的F公司绩效管理优化研究 Research on performance management optimization of F Company based on PBC 学位类别:工商管理硕士 领 域:人力资源管理 学习方式: 非全日制 研究生: 杜贵芳 指导教师:朱仁奎教授 提交时间:2023年6月 目录 第 1章绪论.................. 1 1.1 研究背景与意义 ................ 1 1.1.1 研究背景 ............... 1 1.1.2 研究意义 ............... 2 1.2 研究内容与方法 ................ 2 1.2.1 研究内容 ............... 2 1.2.2 研究方法 ............... 3 1.3 文献综述 .............. 3 1.3.1 绩效管理体系研究 ............. 3 1.3.2 绩效管理方法研究 ............. 4 1.3.3 PBC在企业绩效管理中的应用研究 ...... 5 1.3.4 文献述评 ............... 6 1.4 技术路线 .............. 7 第 2章概念界定与理论基础 .......... 8 2.1 概念界定 .............. 8 2.1.1 企业绩效管理 .............. 8 2.1.2 PBC ................. 8 2.2 理论基础 .............. 9 2.2.1 双因素理论 .......