五步成龙面谈邀约 守正出新 步步为赢 “五步成龙”面谈邀约 高薪聘优才 （金牌经理人、储备主管） 新人面对面话术要点 一、谈我： 推荐——我来告诉你一个好消息， 我们公司正在高薪聘优才，招募金牌经理人和储备主管. 二、谈你： 正在找工作（或正想换工作）, 对你正是一个机会. 新人面对面话术要点 三、谈公司： 介绍公司——《保险法》支持发展 ——实力意味着信任、平台、口碑、收入 ——在这里实现你想要的东西 新人面对面话术要点 四、谈面试 这次是优才招聘，岗位是金牌经理人和储备主管，标准比较高，我说了不算，我只有推荐权，必须领导亲自面试，名额有限机会难得哦！ 新人面对面话术要点 五、再谈我：（改变） 以前的我，现在的我，凭什么变化的，给自己机会！ 相信我，没问题，我帮你。 告诉你一个好消息 我 你 公 司 面 试 我 正 找 工 作 我 只 有 推 荐 权 标准很高 想 换 工 作 介 绍 公 司 以 前 的 我 现在的我 五 步 面 谈 法 相 信 我 没 问 题 我 帮 你 面谈口诀 增员风暴我当先 人人参战第一线 每天面见准增员 五步面谈是关键 面试流程需谨慎 步步陪同重在肩 我要自信拼命干 功名利禄千千万 经典三讲  增员或展业中的所有困难和问题，都可以用“三讲”来化解！ “三讲”的作用 产生认同 建立信任 达成委托 无论是缘故还是陌生， 都必须先讲“三讲”！ 重要提示 —— 思 考 我们应该如何讲“三讲”？是长期用 同一个版本讲，还是用不同的版本讲？ 齐贺资和　 日本寿险营销大师 卓越营销大师—— 15年讲1个版本 而不是 1天讲5个版本 坚持用同一个版本 讲 “三讲 ”的好处 —— 简单 高效 轻松 选择一个最适合自己的“三讲”版本，坚持讲，一定会产生意想不到的效果。 现在做保险和以前做保险完全不一样，以 前是个人在做，而且做的都是低端人群，现在不一样了，国家在大力支持保险行业，而且现在保险已经走入了高端人群，您经常关注广告吗？ 一 讲 行 业 2016年央视播出了“保险让生活更美好”； 2017年央视又播出了“远离贫困，从一份保障开始”； 2018年老百姓最幸福的三件事------有家、有爱、有保险 2019年保险公众宣传日主题“爱国爱家，从一份保障开始” 习近平主席说：只有全民健康才有全民小康！ 现在的保险教育已经走进了课堂，国家从顶层设计、战略角 度也对保险提出了清晰的目标. 2020年的主题是“同心同行，我们在一起” 现在保险发展已经从 “保险需要政府”到“政府需要保险” 二 讲公司 新华人寿成立于1996年9月6号，是中投旗下唯一一家寿险公司，也是国有控股全国性、专业化的大型寿险公司，连续七年入围世界500强；2020年投资收益全国第一，被业 内称为“新华人寿速度”. 我们之所以发展如此迅速，是我们有着核心的企业竞争力，产品是我们的第一利器，我们的设计理念就是让客户省钱，让客户赚钱。。。。。。。以下内容略