东大集团公司 企业文化手册 企业文化是一种特殊的组织文化，是整个社会文化体系中的一个有机组成部分。 企业文化是企业组织随着社会经济的发展，在一定的民族文化传统中逐步形成的具有本企业个性特征的经营宗旨、基本信念、价值观念、道德规范、规章制度、行为准则、文化环境、产品品牌和经营战略、经营理念等，以及与此相适应的思维方式和行为方式的总和。 企业文化是企业管理过程中流动的血液，为管理制度与管理实施供应足够能量的一个精神支持系统，是企业从制度管理走向文化管理的归宿。 企业文化具有很强的继承性、时代性、层次性。作为企业意识和组织的基本价值观，能促使企业员工相互交流信息，解释日常发生的现象的基本概念和假设。 企业文化是一个企业的灵魂，优秀的企业文化是使企业长盛不衰的不竭动力。在当今世界，企业文化建设已成为企业战略的一个重要组成部分。 企业文化是一种从实际从事经济活动的组织之中形成的组织文化。它所包含的价值观念、行为准则等意识形态和物质形态均为该组织成员所共同认可。 企业文化是指企业组织的基本信息，基本价值观核对企业内外环境的基本看法，是由企业的全体成员共同遵守和信仰的行为规范，价值体系，是指导人们从事工作的哲学观念。