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某年成都某国际旅行社员工手册(27页)

资料大小:48KB(压缩后)
文档格式:DOC(27页)
资料语言:中文版/英文版/日文版
解压密码:m448
更新时间:2018/4/22(发布于上海)

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文本描述
《2010年成都某国际旅行社员工手册》(27页).rar欢迎加入"成都      国际旅行社"行列 欢迎加入大家庭,愿这里的工作成为你事业新的起点。    这是你的手册,也是我们对人员管理的基本准则,它的目的是帮助你在新的工作中不感到拘束,并且告诉你一些必须了解的信息,请你仔细阅读。经常重温本手册会有助你在本旅行社充分发挥自己的才能。 政策对公司的经营来讲是必不可少的,尤其我们这样的公司,政策有助于公司卓有成效、井井有条地工作。当我们在一起工作时,为了一个共同的目标,我们必须建立保护大家并使大家共同受益的规则。我们都明白大多数人都渴望能有互助,礼让,有效,诚实的工作环境。为此我们相信本手册将会帮助你做到这一点。 你的直属上司是你工作的主要指导人,他/她将负责你的训练、工作安排及你的个人发展。当你在工作上有疑问或遇到困难时,请首先与你的直属上司沟通。当他/她无法帮你解决问题时,请咨询公司行政办公室主任,他/她会指导你并帮你找出问题的症结,或引导你运用公司的相关政策,寻求公司最高管理层的帮助。总之,愿你在旅行社的工作顺心,事业顺利!                       成都      国际旅行社 总  则 第一条 范围 1、本员工手册指导本公司的一切工作以及与工作相关的事项。 2、本员工手册适用于本公司的全体员工。员工必须充分理解并严格遵守本手册的规定。 第二条 目的 本员工手册旨在通过确立良好的工作秩序和员工之间的关系,以实现本公司的宗旨,规范本公司的管理,竭诚为客户服务,为企业创造最大化利润。 第三条 生效与解释 本员工手册自公布之日起生效。由本公司行政部负责解释。 第四条 修改与补充 本员工手册由本公司股东会修改和补充。 第五条 手册 1、本员工手册印制成册,全体员工学习理解并遵守。 2、本员工手册属于公司财产,其内容属于本公司保密资料,任何人不得外传。 第六条:公司介绍 1、 公司服务宗旨: 您的满意就是我们最高的荣誉。 2、 公司的经营方向: 各业务部门全面开放,紧跟市场,以主业带动副业,共享资源,共同发展,实现企业的利润最大化。 3、 公司的管理结构 公司按照中华人民共和国公司法进行管理。实行在股东会领导下总经理负责制的垂直管理制度。总经理由股东会任命,向股东会负责。经营管理层(副总经理、总经理助理、总经理秘书、部门经理)向总经理负责。部门员工向部门经理负责。全体员工的纪律接受行政办公室的管理,行政办公室接受全体员工的监督。 4、 公司企业文化 积极拼搏的业务精神;轻松默契的合作精神;无微不至的服务意识;坚持不懈的品牌意识      以上四条是本公司必须建立