团险渠道“五六联动”总结暨三季度工作部署 1 2 3 三季度工作部署 目 录 3 1.1经营单位“五六联动”目标达成情况 五六联动期间，全辖短险达成2528.76万元，达成率74.38%，较2014年同期相比，增长12.5%；**、**、**超额达成；从同比增长上看，**、**、**三家经营单位同比增长较高均在60%以上，营业二部、**、**、**支公司四家经营位同比增长不足3%或负增长。 4 1.1经营单位短险年度目标达成情况 截止6月30日，全辖各经营单位营业一部、**、**紧跟序时进度，达成率均在50%以上，其余各经营单位要分析业务发展进度，跟进序时。从同比增长上看，除**以外，各经营单位增长率均在15%以上，特别是**、**支公司同比增长高于50%。 1.1各经营单位年度人力目标达成情况 截止6月30日，团险队伍人数已达198人，完成省公司下达的年度销售队伍目标220人的90%； 营业一部、**、**紧跟序时进度，达成率均在50%以上，其余各经营单位要分析业务发展进度，跟进序时。从同比增长上看，除**以外，各经营单位增长率均在15%以上，特别是**、**支公司同比增长高于50%。 1 2 3 三季度工作部署 目 录 7 1.2全省团险系统“五六联动”达成情况 截至6月30日，全省团险渠道“五六联动”必达目标完成率为100.87%，挑战目标达成率为97.61%！ 10家市分公司达成必达目标，其中**公司完成必达目标102.01%，排名第四。 **、**2家市分公司达成挑战目标。 8 1.2全省团险渠道短险年度目标达成情况 截至6月30日，全省团险渠道实现短险保费收入9.08亿元，年度目标达成率62.61%，**4家短险保费规模突破亿元大关！ 9 1.3与兄弟公司比 短期险：同比增长排第一，高于全省11个百分点，在保费规模前五名的单位中列第二。 意外险：同比增长排第一，且在保费规模前五名的单位中列第四。 **公司贡献度及增长率均在全省排名前列，同期增长率均高于**、**公司。 1.4“4加1”目标完成 针对银行合作业务保费预算完成率、短期险创费增长率、企业年金中标与集合计划三个弱项指标，下半年将加强与各银行的对接工作，特别中小银行和农商行的推动实施，在维护好原有渠同时加强新渠道的推进工作，建立银行对公业务发展追踪平台，每日追踪，共享先进经验；紧盯企业年金中标与集合计划目标，与市人社共同推进企业年金工作，大力发展，定期组织召开配套活动； 咬定目标不放松，持续周经营、追踪精细化。以天保周、以周保月、以月促阶段目标的达成。力争11月完成省必达！ “深耕增量、新增提量”，加大法人业务开拓，提高业务产量同时控制业务质量，加大调查等控制赔付，提升效益！ 收获 今年上半年以来，团险渠道全辖将士统一思想，咬定目标不放松，全情投入、奋力拼搏，虽然困难很大，但是各经营单位始终没有放弃目标，放大格局，一直向着目标前行，正是这种对目标的执着和坚持，最终我们实现了短险保费11310.88万元，完成省分公司下达的年度目标的56.55%，同比正增长27.29%，其中，意外险达成6312.91万元，完成年度目标10290万元的61.35%，同比正增长23.96%，实现双增长率列全省第一;企业年金新增到账总规模达成56289.38万元，完成年度目标52000万元的108.25%；队伍人数达到198人，完成省公司下达的年度销售队伍目标220人的90%，其中，一季度全辖新增标准人力25人，达成省公司下达目标的96%，二季度全辖新增标准人力28人，达成省公司下达目标的107%。。。。。。。以下内容略