小组讨论 大家期望听到的求职调研和行业指南？ Leader做自我陈述 你最期望的一个工作是什么？ 请具体到哪家公司、哪个职位 三个必须回答的问题 公司文化 公司主要竞争对手业务、文化特点 应聘部门特点、职位需要的素质及工作内容 求职调研的重要性 为逆向思考过程提供依据 求职调研的重要性 机会来源于调研 公司80%的工作机会在内部第一时间发布 对于公司更多了解来源于更多信息 日程安排 求职调研第一步：自己能作什么 挖掘自己 你自己适合作什么？你的专业能做什么？ 横纵向对比 对你的大学进行全面的回顾和总结 我在大学期间做了哪些事情 为什么做这些事情 通过做这些事情有什么收获 哪些事情是我最有Passion, 最忘我的 每个问题都还可以生发开去，引申出很多小的问题。 HiAll学员心声 对大学四年的回顾，帮助我明确了自己想要的是什么。而且后来的事实证明，这项系统的回顾和总结基本上挖掘了自身的闪光点, 是我准备简历和面试的起点 --华尔东 同济大学工商管理毕业 现就职于KPMG HiAll学员心声 大学做的事情 专业学习、课外学习、校园实践活动和社会实践活动 HiAll学员心声 为什么做这件事情 在校园实践活动中，我主要参与的是同济大学管理学会的创建和初期的活动。当初我和我的同学创立它的宗旨是因为在同济这样一个工科背景的学校，人文社科类的学术氛围不够浓，因此我们希望通过创建这样的一个社团来丰富这方面的学术气息。 HiAll学员心声 通过做这些事情有什么收获 后来我们策划组织了很多的活动，包括邀请专家学者来做管理方面的普及讲座；深入企业参观调研，我们先后组织了两批会员前往上海大众和上海通用参观；承办了第三届上海市高校学生管理论坛的系列活动，还代表经管学院参加了95周年校庆的系列活动。具体到每一个活动，策划它的初衷是什么，它的过程是什么样的，从中得到了哪些收获，锻炼了哪方面的能力，其中碰到了什么样的困难，是怎么样解决的，我都一一把它们写下来。这些材料，汇集起来，差不多有十几页。 回顾 我在大学期间做了哪些事情 为什么做这些事情 通过做这些事情有什么收获 哪些事情是我最有Passion, 最忘我的 哪个问题对于HR最有价值？ 哪个问题对于你最有价值？ www.m448中国最大的资料库下载