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MBA硕士论文_基于开放式创新的企业微培训研究DOC

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开放式创新
资料大小:7421KB(压缩后)
文档格式:DOC
资料语言:中文版/英文版/日文版
解压密码:m448
更新时间:2018/9/21(发布于广东)

类型:金牌资料
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文本描述
目 录
摘要.......I
Abstract..II
目录..III
图表索引..........VI
1 绪论 ....1
1.1 研究背景......1
1.2 研究意义......2
1.3 研究方法......3
1.4 论文框架......4
2 理论综述.......6
2.1 开放式创新相关研究综述..6
2.1.1 开放式创新概念.......6
2.1.2 开放式创新分类.......6
2.1.3 企业引入开放式创新的意义...........7
2.1.4 企业引入开放式创新面临的挑战...8
2.2 用户创新相关研究综述......9
2.2.1 用户创新理论内涵...9
2.2.2 现有研究的不足.....10
2.2.3 用户创新理论应用.10
2.3 终身学习理念........11
2.3.1 终身学习的产生背景.........11
2.3.2 终身学习的定义.....12浙江工业大学硕士学位论文 基于开放式创新的企业“微培训”研究
IV
2.3.3 终身学习的策略.....13
2.3.4 终身学习的意义.....13
2.4 互联网精神14
3 分析框架 ......16
3.1 概念界定....16
3.1.1 翻转课堂 .....16
3.1.2 移动学习 .....16
3.1.3 微学习 .........17
3.1.4 微培训 .........18
3.2 分析维度....21
3.2.1 知识管理水平 .
。。。以上简介无排版格式,详细内容请下载查看