本制度汇编一经批准下发，即为公司最高行为准则，公司所属员工必须严格遵守执行。

本制度汇编在执行中，由于部门工作内容、职责的变化需要修订、增删汇编中相关条款的，须先通知人力资源部，由人力资源部报公司领导批准后统一进行修正。

本制度汇编作为内部文件其所有者为重庆胜隆置业有限公司，任何人不得以任何方式在公司以外的场合出示。

目 录
综合部 5-69
第一章 综合部工作职责 6-11
第二章 考勤制度 12-17
第三章 培训制度 18-21
第四章 车辆及驾驶员管理制度 22-29
第五章 档案管理制度考勤 30-34
第六章 公司印章管理制度 35-38
第七章 卫生管理制度 39-44
第八章 公司保密制度 45-49
第九章 办公用品管理制度 50-60
第十章 办公电话及费用的管理制度 61-63
第十一章 项目手续办理配合流程 64-67
第十二章 证照申办及审检配合流程 68-69
人力资源部 70-111
第一章 人力资源部岗位职责 71-74
第二章 招聘管理 75-78
第三章 培训管理 79-81
第四章 绩效管理 82-101
第五章 薪资管理 102-105
第六章 人事档案管理 106-107
第七章 劳动关系管理 108-110
第八章 与其他部门配合工作 111
财务部 112-147
第一章 公司财务管理制度 113-120
第二章 公司财务岗位职责 121-123
第三章 公司内部审计制度 124-127
第四章 财务部各项工作流程 128-147
客服部 148-174
第一章 客服部管理制度 149-150
第二章 客服部工作职责 151
第三章 客服部岗位说明 152-157
第四章 团购单位工作流程 158-159
第五章 销售案案场工作流程 160-162
第六章 客服部与销售部沟通机制 163-164
第七章 客服部与相关部门配合工作 165-166
第八章 客服部培训制度 167-174
工程部 175-223
第一章 工程部职责 176
第二章 合同管理 177-178
第三章 工程造价管理 179-182
第四章 工程款支付审批程序 183
第五章 施工现场管理