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2014年房地产开发行业企业薪酬调查报告DOC

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更新时间:2015/7/11(发布于吉林)
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文本描述
2014年度房地产开发薪酬报告
\一、宏观经济及薪酬增长率
2013年-2014年全国CPI增长率及薪酬增长率

CPI指数资料来源:国家统计局
薪酬增长率资料来源:太智联合
2004-2013年全国GDP增长率/薪酬增长率

GDP指数资料来源:国家统计局
薪酬增长率资料来源:太智联合

二、太智联合薪酬水平指数
不同地区企业薪酬水平差异指数
地区
薪酬指数
地区
薪酬指数

上海
1.06
西安
0.66

北京武汉
0.65

深圳
0.99
海口
0.65

广州
0.96
长沙
0.65

杭州
0.94
郑州
0.62

宁波
0.88
石家庄
0.61

苏州
0.87
长春
0.61

无锡
0.84
呼和浩特
0.61

厦门
0.83
南宁
0.59

南京
0.82
昆明
0.58

天津
0.81
太原
0.58

福州
0.77
南昌
0.57

大连
0.73
哈尔滨
0.56

青岛
0.73
乌鲁木齐
0.56

济南
0.73
贵阳
0.53

重庆
0.71
西宁
0.52

成都
0.69
兰州
0.52

沈阳
0.67
银川
0.51

合肥
0.66
拉萨
0.51

不同性质企业薪酬水平差异指数
企业性质
薪酬指数
企业性质
薪酬指数

独资(欧美)
1.81
合资(非欧美)
1.26

独资(非欧美)
1.40
民营合资(欧美)
1.42
国有
1.09

不同规模企业薪酬水平差异指数
企业规模
薪酬指数
企业规模
薪酬指数

10000人以上
1.18
500-1000人
1.06

5000-10000人
1.14
100-500人
1.00

1000-5000人
1.10
100人以下
0.91

不同发展阶段企业薪酬水平差异指数
企业发展阶段
薪酬指数
企业发展阶段
薪酬指数

衰退期
0.96
发展期
1.00

成熟期
1.08
初创期
0.81

三、薪酬数据统计样本分析
样本企业规模分布