==>> 点击下载文档 |
CPI指数资料来源:国家统计局
薪酬增长率资料来源:太智联合
2004-2013年全国GDP增长率/薪酬增长率
GDP指数资料来源:国家统计局
薪酬增长率资料来源:太智联合
二、太智联合薪酬水平指数
不同地区企业薪酬水平差异指数
地区
薪酬指数
地区
薪酬指数
上海
1.06
西安
0.66
北京武汉
0.65
深圳
0.99
海口
0.65
广州
0.96
长沙
0.65
杭州
0.94
郑州
0.62
宁波
0.88
石家庄
0.61
苏州
0.87
长春
0.61
无锡
0.84
呼和浩特
0.61
厦门
0.83
南宁
0.59
南京
0.82
昆明
0.58
天津
0.81
太原
0.58
福州
0.77
南昌
0.57
大连
0.73
哈尔滨
0.56
青岛
0.73
乌鲁木齐
0.56
济南
0.73
贵阳
0.53
重庆
0.71
西宁
0.52
成都
0.69
兰州
0.52
沈阳
0.67
银川
0.51
合肥
0.66
拉萨
0.51
说明:根据太智联合企业薪酬调研数据和国家统计局人均总收入加权平均统计结果,测算不同地区企业之间的薪酬差异指数。此指数可以展现不同地区企业的平均差异,供企业参考。
不同性质企业薪酬水平差异指数
企业性质
薪酬指数
企业性质
薪酬指数
独资(欧美)
1.81
合资(非欧美)
1.26
独资(非欧美)
1.40
民营合资(欧美)
1.42
国有
1.09
说明:根据太智联合企业薪酬调研数据统计结果,测算不同性质企业之间的薪酬差异指数。
此指数可以展现不同性质企业的平均差异,供企业参考。
不同规模企业薪酬水平差异指数
企业规模
薪酬指数
企业规模
薪酬指数
10000人以上
1.18
500-1000人
1.06
5000-10000人
1.14
100-500人
1.00
1000-5000人
1.10
100人以下
0.91
说明:根据太智联合企业薪酬调研数据统计结果,测算不同规模企业之间的薪酬差异指数。
此指数可以展现不同规模企业的平均差异,供企业参考。
不同发展阶段企业薪酬水平差异指数
企业发展阶段
薪酬指数
企业发展阶段
薪酬指数
衰退期
0.96
发展期
1.00
成熟期
1.08
初创期
0.81
说明:根据太智联合企业薪酬调研数据统计结果,测算不同发展阶段企业之间的薪酬差异指数。
此指数可以展现不同发展阶段企业的平均差异,供企业参考。