新华信管理咨询制作
二○○二年二月二十二日
部门经理以上岗位态度考评组成表
考核内容
简评
评分
权重
得分

经营计划的立案、实施是否有充分的准备

20%

是否关心员工成长及工作效率

20%

是否注重协作，发挥团队精神

10%

是否关注公司长期的发展方向及长期目标的实施

10%

处理问题是否全面周到

10%

是否勇于承担责任

10%

是否注重自我培训和对员工的培训

10%

是否要求自己以身作则

10%

汇总
——
——
100%

员工岗位态度考评组成表
考核内容
简评
评分
权重
得分

是否认真完成任务

20%

是否有责任感，愿意承担更多的责任

20%

做事效率是否高

15%

是否对工作提出合理化建议

15%

出勤率的高低

10%

是否遵守上级指示

10%

是否及时准确向上级汇报工作

10%

汇总
——
——
100%