培训课程： 培训老师： 培训目标： 培训时间/地点： 参加培训人员： 评价方式： 评价时间： 该课程是否适合相应人员的工作需求 授课老师讲解方式是否通俗易懂 课程内容设置是否满足公司要求 上述培训效果是否达到预期目的 通过培训，被培训人员的能力是否有所提高 是否需要进一步培训 备注 填表/日期： 审批/日期：