Classified Index: G311
U.D.C: 378.1
Dissertation for the Doctoral Degree in Management
RESEARCH ON THE INFLUENCE OF SOCIAL
CAPITAL ON KNOWLEDGE INTEGRATION IN
INTERDISCIPLINARY RESEARCH TEAMS
Candidate：
Supervisor：
Zhang Xueyan
Prof. Wang Xiaohong
Academic Degree Applied for： Doctor of Management
Business Administration
School of Management
March, 2021
Speciality：
Affiliation：
Date of Defence：
Degree-Conferring-Institution： Harbin Institute of Technology

摘
要
摘要
跨学科研究团队已经成为解决复杂问题和实现创新的主要团队形式，成员
的知识整合是提升跨学科研究团队有效性的关键。由于知识嵌入性，异质性和
内隐性，知识整合发生在与其他成员人际互动的过程中。知识整合背后具有复
杂的社会资本机制。因此，研究跨学科研究团队社会资本对知识整合的影响机
制，有助于更好地提升成员的知识整合水平。
社会资本具有多层次多来源的属性。以往的研究主要聚焦在单一类别或单
一层次社会资本与知识整合的直接关系，较少有研究关注不同层次不同种类社
会资本对知识整合的影响，更缺乏对社会资本影响知识整合的中间机制的研究，
导致现有研究并未对社会资本与知识整合的关系达成共识。根据团队边界，完
整的社会资本包括内部社会资本和外部社会资本，根据研究层次的不同，内部
社会资本还可进一步划分为个体社会资本和整体社会资本。而且社会资本由于
能够反映成员间的互动关系和知识流动成为研究团队知识管理的重要视角。但
由于成员互动所形成的不同类型和不同层次的社会资本对知识整合的影响及其
作用机制尚未得到学界的重视。
为探究跨学科研究团队社会资本对知识整合的影响机制，本文以研究型大
学、研究所和企业研发机构的跨学科研究团队为研究样本，并从社会资本的三
个视角（个体社会资本、整体社会资本和外部社会资本）、两个层次（个体层次
和团队层次）较为系统地研究这一问题。本文的主要研究内容包括：
首先，从个体社会资本视角，利用来自 C9某研究型高校的跨学科研究团
队的个体样本，运用统计分析方法，对跨学科研究团队个体社会资本对其知识
整合的作用机制进行实证分析。模型分析结果显示：团队认同在个体社会资本
的三个维度与知识整合之间的关系中存在不同程度的中介作用；任务互依的正
向调节个体社会资本的三个维度与团队认同的正向关系，即随着任务互依水平
的提高，个体社会资本的三个维度对团队认同的正向影响不断增强；并且，个
体社会资本的三个维度通过团队认同正向影响知识整合的间接效应也受到任务
互依的正向调节，即随着任务互依水平的提高，团队认同在个体社会资本的三
个维度与知识整合关系中的中介作用也不断增强。
其次，从整体社会资本视角，利用来自 C9某研究型高校的跨学科研究团
队的团队样本，运用社会网络分析和多层线性模型的方法，对跨学科研究团队
整体社会资本对知识整合的跨层次影响机制进行实证分析。模型分析结果显示：
关系嵌入显著正向影响知识整合；结构嵌入与知识整合有倒 U型关系，适度的
- I -

摘
要
结构嵌入能最大程度地促进知识整合；整体社会资本在关系嵌入与知识整合的
正向关系中起到负向调节效应，即随着整体社会资本的增强，关系嵌入与知识
整合的正向关系减弱。
最后，从外部社会资本视角，利用来自研究型高校、科研院所和企业研发
部门的跨学科研究团队成员的个体样本，运用统计分析方法，对外部社会资本
对知识整合的影响机制进行实证分析。模型分析结果显示：自我效能在外部社
会资本与知识整合之间的关系中具有部分中介作用；任务复杂度正向调节外部
社会资本与自我效能的正向关系，即随着任务复杂程度的提高，外部社会资本
对自我效能的正向影响增强；并且，外部社会资本通过自我效能正向影响知识
整合的间接效应也受到任务复杂度的正向调节，即随着任务复杂程度增强，自
我效能在外部社会资本与知识整合之间关系的中介作用也会增强。
本研究以研究型高校、科研院所和企业研发机构中的跨学科研究团队为样
本，结合个体社会资本、整体社会资本和外部社会资本三重视角，在社会资本
和知识整合相关研究成果的基础上，提出以社会资本为自变量，结合内部动机
和任务特征等因素，较为全面深入地探究跨学科研究团队个体社会资本、整体
社会资本和外部社会资本对知识整合的影响机制，从而进一步揭示社会资本对
知识整合的作用机制。本研究丰富社会资本和知识管理领域的研究成果，对于
跨学科研究团队知识管理实践具有一定的参考价值。
关键词：跨学科研究团队；知识整合；个体社会资本；整体社会资本；外部社
会资本
- II -
。。。以下略