本文以五强集团为研究对象,深入分析其财务管理现状,指出
其当前的财务管理模式存在财务人员独立性不强,集团资金运转低
效,预算管理流于形式等问题,制约了集团整体目标的实现,阻碍
了集团进一步发展。本文通过对五强集团的规模、子公司股权结构、
成员单位地理分布、行业特征及集团管控模式等因素分析,通过对
比集权式、分权式和相融式三种不同财务管理模式的优劣,提出了
五强集团总体上采用相融式财务管理模式,对子公司晨通科技采用
分权式财务管理模式,而对其他子公司采用相融式财务管理模式,
在相融式管理模式中的财务人员管理、资金管理和预算管理则实行
集中管理。其后,本文通过比对不同类型的财务人员管理模式、资
金管理模式、预算管理模式的特点和优劣,结合五强集团发展阶段
和发展要求,对五强集团财务会计人员统一管理、资金采用内部银
行管理、预算实行全面预算管理进行了具体设计,并提出五强集团
财务管理模式实施的保障措施。最后,对本次研究的不足进行了评
价,并提出展望。
关键词企业集团,财务管理,财务管理模式