MBA硕士毕业论文《技术创新管理研究》(66页).rar 摘要 本文的目的是研究企业技术创新管理的有效途径，总结软件信息 技术一般企业技术创新管理有效的方法，思路。为国内软件信息技术 企业总体的技术创新能力的提高，产品和服务的竞争能力的提高作有 益的探索。 本文采用的研究方法是从理论到实践，从一般到特别的研究方 法。首先从创新大师熊彼德的创新理论入手，分析创新的五大种类， 重点是技术创新。然后研究企业技术创新的战略，动力模型，技术创 新的特点，技术创新的过程分析。由于创新型的人才和企业文化是支 持企业持续技术创新的基础，所以接下来研究技术创新人才战略的创 建，分析创新型文化的特点，作用。通过分析创新型的企业文化和技 术创新的密切关系，从而总结如何建立创新型的企业文化。最后过渡 到软件信息技术企业技术创新，通过对软件技术创新的要素分析，模 型选择，过程分析，风险控制，过程评估等一系列的管理手段，来研 究对软件企业技术创新的有效的管理模式。 本论文的研究成果主要在于如何通过对国内软件信息技术企业 的技术创新管理，来提高软件企业的创新能力，获得竞争优势。本文 主要的创新点是:通过系统分析企业技术创新的模型，要素，环节， 方法，过程，风险等因素，从而使软件企业能够准确的，可操作性的 对这些因素进行正面的干预控制，最终提高软件信息技术创新的有效 性，成功率。 关键词:技术创新，技术创新管理，企业文化，企业战略，风险管理