XX公司干部选拔考核表
姓名 总分 年 月 日
工作部门
到职日期
年 月 日
工作年限
年 月
出生年月
年 月 日（ 岁）
籍贯
性别
学历
现任职务
本职位工作经验
十年以上
五年以上
三年以上
一年以上
执行公司政策
贯彻
大部分
部分
小部分
统率性向
有领导力
稍具领导力
需加训练
无能力
熟悉公司章程
熟悉
尚熟悉
部分
不太熟
对公司有否建议
十次以上
五次以上
一次以上
没有
工作态度
忠诚
热忱
合作
保守
10 86 0发展潜力
智慧
知识
判断力
主见
计分
评语：
10 10 10 10以上由评审小组评分
学历
大学
专科
高中
初中
在本公司工作年限
十年以上
五年以上
三年以上
一年以上
108 64 10 74 2出勤情况
准时到班
偶有迟到
常请假
不过规则
热忱参加公司集团
参加
部分
偶尔
不参加
106 2010 74 0奖加分
大功
小功
嘉奖
表扬
惩扣分
大过
小过
严重警告
警告9 31 0.59 31 0.5以上由人事部门评分： 计分：
批
示
人事部门评语