会员中心     
首页 > 资料专栏 > 经营 > 管理工具 > 管理表格 > 东易日盛“中国优质家装检定系统”之 实用表格手册新员工培训成绩评核表DOC

东易日盛“中国优质家装检定系统”之 实用表格手册新员工培训成绩评核表DOC

资料大小:3KB(压缩后)
文档格式:DOC(1页)
资料语言:中文版/英文版/日文版
解压密码:m448
更新时间:2025/2/1(发布于山西)

类型:积分资料
积分:8分 (VIP无积分限制)
推荐:免费申请

   点此下载 ==>> 点击下载文档


相关下载
推荐资料
文本描述
表79 新员工培训成绩评核表
姓 名
专 长
学 历
培训时间
培训项目
培训部门
一、新进人员对所施予培训工作项目了解整度如何 □ 优 □ 可 □ 差
二、对新进人员专门知识(包括楼盘知识、售楼技巧)评核 □ 优 □ 可 □ 差
三、新进人员对各项规章制度了解情况 □ 优 □ 可 □ 差
四、新进人员提出改善意见评核 □ 优 □ 可 □ 差
五、分析新进人员工作专长,判断其适合工作为何,列举理由说明
六、辅导人员评语
总经理: 经 理:评核员:
说 明: 1、由培训指导人员评核;
2、评核结果呈报主管并向人事部门备案。