建设项目HSE考核评价办法
方兴地产（中国）有限公司
二○一三年三月一日
《方兴地产建设项目HSE考核评价办法》说明
一、本办法目的旨在督促指导各单位建设项目的HSE管理及施工现场HSE管理的持续改进提高
二、本办法适用于对方兴地产下属地产开发项目HSE考核评价，建设项目是指公司以独立项目部的形式管理的单个项目
三、本办法依据《建筑施工安全检查标准（JGJ59—2011）》、《中化集团建设项目HSE评审标准》、《方兴地产HSE管理体系》编写。考核评价内容包括HSE体系管理及HSE现场管理两部分，可用于企业自查，
四、对企业进行考核时，依据“考核评分表”逐项查找不符合项并进行简要描述，记入建设项目HSE考核评价报告，对照扣分原则进行扣分，在对HSE体系管理及HSE现场管理分别打分的基础上得出考核总分，并进行排序
五、当一个企业有多个项目时，将建设单位的考核分值分别计入各项目，得出项目考核总分
六、本标准中所称不符合项，是指建设项目违反有关法律、法规、规章、标准、规程和制度规定，或因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的不安全状态、人的不安全行为、管理上的缺陷和环境因素
七、本办法由方兴地产HSE部负责解释
建设项目HSE考核评价办法
一、考核评分表
1、HSE体系管理（40分）
考核项目序号考核内容考核结果扣分原则
1．HSE体系建设
（7分）1.1应根据企业实际建立针对性的HSE管理体系，区域公司HSE管理体系应适当多项目管理的实际需要，并定期对HSE管理体系文件进行修订补充完善符合□
不符合□建立HSE管理体系是必备项目，如工程开工未建立HSE管理体系扣7分。如已建立但需要改进，扣0.5—1分。其他各项制度如未建立或有制度未执行，每项扣1分，如需要进一步改进，每项扣0.5分1.2应建立项目、各职能部门和人员安全生产责任制，且符合公司实际符合□
不符合□1.3应建立了安全检查制度并按制度进行检查符合□
不符合□1.4应建立了安全教育培训制度并认真落实符合□
不符合□1.5应建立了安全奖惩制度并认真执行符合□
不符合□1.6应建立了劳动防护用品管理制度，并按制度配备劳动防护用品符合□
不符合□1.7应建立了生产安全事故报告和处理制度并认真执行符合□
不符合□2．安全机构、人员、资质（2分）2.1应设置安全管理机构（包括安全生产委员会）和HSE管理部门，机构设置和人员配备应符合《方兴地产HSE管理机构设置和人员配备标准》符合□
不符合□按公司规定设置HSE管理机构，配备人员是必备项目，如机构设置或人员配备不符合公司要求，扣2分，其他不符合扣0.5—1分2.2公司总经理、分管安全领导应取得安全资格证书符合□
不符合□2.3公司主要负责人、分管领导履行安全管理职责并有相应记录符合□
不符合□3．建设单位HSE管理过程文件（10分）3.1承包商、供应商招标文件应有明确的HSE条款符合□
不符合□不符合扣0.5—1分