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瑞丰耐酸泵厂三级安全生产标准化企业咨询报告书DOC.rar

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更新时间:2018/10/13(发布于北京)
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文本描述
大连瑞丰耐酸泵厂创建三级安全标准化
咨询报告书
大连经环建科技服务有限公司
二0一三年 九 月 八 日
各专业咨询人员
姓 名
负责专业
注册资格
联系电话
马秋生
安全基础管理
国家专家
13998552382
宋敏政
设备设施
省级培训
13904110511
苏美兰
电气、作业环境
与职业健康
省级培训
13889639753
咨 询 报 告 书
大连晟明安全技术咨询有限公司接受瑞丰耐酸泵厂邀请,于2013年9月8日,对瑞丰耐酸泵厂三级安全生产标准化企业的现状,依据《辽宁省冶金等工贸企业安全生产标准化考评办法》和《机械制造企业安全标准化考核评级标准》要素,对瑞丰耐酸泵厂的安全现状进行了咨询,结果如下:
一、安全基础管理
(一)安全生产责任制度No.101
1、公司主要领导应参加生产经营单位负责人安全生产培训,取得生产经营单位负责人安全生产培训证书。
2、公司现有的《安全生产责任制》、规章制度、《安全操作规程》和应急救援预案的内容不完善,请重新修订,并组织全体员工学习。
4、《安全技术操作规程》文本应做到操作者人手一份本岗位《安全技术操作规程》专篇,做到熟悉、会背、并严格遵守。
5、公司没有中长期安全规划(至少三年规划)和年度安全工作计划,请编制。
6、应提供公司每年应不少于4次的安全专题会议,且解决有关安全生产重大问题,涉及企业安全、职业卫生会议和相关决策、决定应有专项记录;安全生产委员会和职业病防治委员会应每季度召开1次会议,研究、确定安全生产和职业病防治问题,并有会议记录,请建立2个委员会会议记录本;请提供安全生产委员会、职业病防治委员会会议记录。
7、应有安全生产投入(安全技术措施费)计划。劳动保护措施经费(安措费)管理所需的资金投入计划,请编制;财务部门应设立科目,进行归纳、整理;请提供劳动保护措施经费(安措费)管理、使用、执行的相关材料。
(二)建章立制No.102
8、公司现有的安全管理中虽已制定了相关的制度,但按照标准要求,现有的安全规章制度不健全,且内容不符合标准要求,需重新编写;编写的各项规章制度要及时颁布实施,形成文本汇编,组织员工学习其内容,并熟悉和掌握;所有规章制度必须严格执行,要做好执行、实施的相关记录,并保存;
(三)规划与年度计划No.103
9、公司没有安全中远期规划,请编制,规划内容应有目标、指标、措施,请提供公司的安全工作计划文本资料和计划执行的记录。
(四)安全管理人员配备No.104
10、应按国家法律规定配备安全管理人员(兼职)。
11、安全员应经有相关资质的单位培训、考试合格,取得上岗证书,持证上岗。
(五)安全教育 No.105
12、公司应对员工进行安全教育,应有七种安全教育的计划、教学大纲,及各类完成学时的相关资料;应按规定每年进行一次对中层以上管理人员、班组长、员工和职业危害作业等人员进行相关的培训和教育,请提供相关记录材料;安全教育的大纲、计划、台帐、各种班次学时的安排、施教过程中的纪录、考勤和七种教育档案应统一标识编码,并提供查询资料。
(六)工伤事故管理 No.106
13、事故档案内容资料不全,事故档案内应有:现场图、调查记录、分析会记录、报告书、处理决定;工伤事故应按“四不放过”的原则进行处理,查事故处理结案记录,应有事故原因分析、事故责任者及单位的处理决定、防范措施和落实情况等内容;档案要长期保存。
(七)“三同时”管理No.107
14、应建立“三同时”安全管理档案。
(八)班组安全管理No.108
15、班长、员工应了解、熟悉自己的《安全生产责任制》条款内容。班组长、员工手上应有自己《安全生产责任制》、《安全技术操作规程》的条款内容,必须熟记、会背,自觉执行;请建立班组每周一次的安全检查与隐患整改记录;生产班组每月必须组织开展2次安全学习或活动,且有记录;请提供新员工第三级(班组)安全教育和变换工种、复工教育的记录(考试名单、试卷、成绩、考勤、效果评定等材料);生产现场存在不按规定穿戴、配备、使用劳动防护用品的违章现象,请加强对现场的安全检查和管理。
(九)安全操作规程 No.109
16、操作规程内容不完善,应进行修订,危险源辨识、依据标准、应写在操作规程中,应有异常或紧急状态时的应急处置方法。
(十) 特种设备及人员管理No.110
17、特种设备的采购必须做到一台一档(案),设计文件、合格证、安装使用说明书和检验证明等资料必须齐全;请完善特种设备档案内容;请提供对特种设备定期进行检验的记录材料;请提供特种设备操作人员健康体检记录。
(十一)相关方安全管理No.111
18、公司应严格执行相关方安全管理制度;公司安全管理部门应对相关方实施严格的安全管理;请完善现有的相关方安全协议,并严格执行;相关方管