薪酬调查，就是通过一系列标准、规范和专业的方法，对市场上各职位进行分类、汇总和统计分析，形成能够客观反映市场薪酬现状的调查报告，为企业提供薪酬设计方面的决策依据及参考。薪酬调查是薪酬设计中的重要组成部分，重点解决的是薪酬的对外竞争力和对内公平性问题，薪酬调查报告能够帮助企业达到个性化和有针对性地设计薪酬的目的。薪酬调查是指企业为了以合理的人力成本吸引所需求的人才而进行的了解竞争对手或同类企业的相同或相似岗位的薪酬水平的行动，薪酬调查的方式有：权威机构发布的薪酬调查报告、委托专业机构进行薪酬调查等。中文名薪酬调查作用客观反映市场薪酬现状的调查报告目的达到个性化和有针对性地设计薪酬重点解决薪酬对外竞争力和对内公平性问题方式权威机构调查报告，委托专业机构调查原因竞争需求，利益需求本专题提供“薪酬调查”相关资料分享，为管理人员、专业技术人员提供工作参考；相关关键字：总部薪酬、高管薪酬、集团薪酬、宽带薪酬、薪酬办法、薪酬报告、薪酬标准、薪酬表格。
