岗位名称
信息分公司总经理
岗位代码
108000520
岗位序列
管理
岗位层级
五
直接上级
总经理
工作目的
在上级的指导下，主持信息分公司的经营管理工作，落实上级下达的各项生产任务，对分公司的各项工作全面负责。
工作描述
职责任务
职责：负责制定信息分公司战略规划和各项经营计划
工作任务
1.???? 拟订公司战略规划
2.???? 制定组织实施公司年度工作计划
3. 主持企业日常的经营和管理工作
职责：负责信息分公司的团队建设
工作任务
1.???? 负责经营班子的建设
2.???? 督促、检查、协调、指导各部门的工作
3.???? 做好企业文化建设，协调社会公共关系
4.???? 建立健全各项管理制度，推动企业管理系统的科学化、规范化
职责：推进技术进步和提升企业管理水平
工作任务
1.?????? 掌握行业的技术标准，着眼最先进的技术前沿，根据相关技术信息资料，制定技术研发和引进方案，组织推进企业技术进步
2.?????? 运用先进的管理理论，结合新业务推广中心的实际，提升中心的管理水平
3.?????? 逐步改善员工生活福利待遇，搞好劳动保护及生产安全，做好政治思想工作和精神文明建设工作
职责：完成上级交办的其他工作
业绩标准
1.???? 各项经济效益指标的完成率 100%
2.???? 企业文化与员工队伍建设情况较好
工作难点
1.???? 资源和队伍的有效整合、利用
2.???? 对影响公司发展的重大事项做出及时准确决策
工作禁忌
1.???? 因循守旧，缺乏创新
2.???? 泄露行业信息秘密
3.???? 对重大问题的决策缺乏科学性、准确性
职业发展
副总经理
任职资格
知识技能能力
教育水平
本科及以上
专业要求
通信、电子、市场营销等相关专业
工作经验
6年以上电信行业管理经验
职业资格
中级以上的专业技术职称
专业技能
熟悉通信原理，熟悉行业特点，掌握相关的营销、财务、企业管理知识
能力要求
具有较高的政治思想素质，熟悉国家政策方针及法律法规；具有较强的综合分析、组织领导、宏观决策和沟通协调能力；具有较高的市场敏锐度、及时洞悉市场动态
其他要求
身体健康，能承担繁重的工作任务?