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2024年某公司二级运营业务员职位说明书DOC

资料大小:3KB(压缩后)
文档格式:DOC(2页)
资料语言:中文版/英文版/日文版
解压密码:m448
更新时间:2024/11/27(发布于四川)

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文本描述
岗位名称
二级运营业务员
岗位代码
109011301
岗位序列
技术业务
岗位层级
十三
直接上级
运营部经理
工作目的
负责对门店进行有效的协助管理和监督, 确保门店运营的规范化;建立并不断完善客户关系管理体系,维护客户关系,提升公司形象。
工作描述
职责任务
职责:协助门店运营的规范化管理
工作任务
1.?????? 协助制定、修订门店运营管理手册,确保门店运营过程中的规范化
2.?????? 协助相关管理与业务流程的培训与改造
3.?????? 协助门店的日常运行分析,为加强门店的运营管理提供合理化建议
4.?????? 协调开业证照的办理,办理进度的落实,推动门店的试业、开业运行
职责:协助门店客户关系管理
工作任务
1.?????? 协助制定客户服务管理制度与流程,为客户提供优质服务
2.?????? 建立客户信息数据库,收集并整理客户信息及反馈意见,分析客户需求特点,为决策提供支持
3.?????? 协助建立客户关系管理体系,实施合理的会员管理制度,开展客户满意度调查,提高客户满意度和忠诚度
职责:完成上级交办的其他工作
业绩标准
1.?????? 会员发展数目目标达成率100%
2.?????? 门店业务收入目标达成率100%
3.?????? 顾客满意度≥95%
工作难点
制定有效会员制度
工作禁忌
1.?????? 不做调研,随意指导门店
2.?????? 发现问题不及时处理
职业发展
一级运营业务员
任职资格
知识技能能力
教育水平
大专及以上
专业要求
企业管理、市场营销、工商管理或其他经济管理类专业
工作经验
从事商业连锁业或娱乐连锁业1年以上经验
职业资格
初级及以上经济师或相关专业技术资格认证
专业技能
熟练掌握办公软件、互联网基本知识;门店运营方面的规范化知识;有统计分析能力
能力要求
具有团队合作精神;良好的沟通能力与系统思维能力
其他要求
无?