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福建实达集团新员工职业素养培训课程-96页PPT

资料大小:156KB(压缩后)
文档格式:PPT(96页)
资料语言:中文版/英文版/日文版
解压密码:m448
更新时间:2024/10/29(发布于上海)

类型:金牌资料
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文本描述
标准商务礼仪 确保客户满意 高效沟通技巧 实用解决问题技能
商 务 概 述 (成为具有高度职业素养的职业人士)
商务概述
商务理念概述 确保客户满意 标准商务礼仪 高效沟通技巧 分析与解决问题
商务理念概述
何谓“职业素养” 培养职业素养对于企业的意义 培养职业素养对于个人的意义 结论
商务理念概述 ——何谓“职业素养”
职业素养的本质 职业素养是一种个人行为规范及行为本身,它可 以确保: —— 商务工作的有效实施; —— 在商务活动中被他人接受; —— 在商务活动中得到他人的尊重; —— 取得预期商务成果; —— 建立长期良好的商业合作或同事关系。
品德 价值观 文化
言 谈
举 止
仪 表
衣 着
商务理念概述 ——何谓“职业素养”
职业素养的内涵
良好的 商务礼仪
有效解决 问题的能力
有效的 沟通行为
商务理念概述 ——何谓“职业素养”
市场竞争环境对“职业素养”的需要
在市场竞争中策略和手段的变化 —— 由产品到服务与方案; —— 由知名度到美誉度; —— 由争取独立订单到发展长期的客户关系; —— 由外部形象到内部实力; —— 由产品、资本和技术等硬优势到服务、管理和人才等软优势; —— 由简单的价格战或广告优势到全面的内部管理和市场拓展优势。
企业靠什么生存与竞争? 个人靠什么取得收入和晋升?
商务理念概述 ——培养“职业素养”对于企业的意义
面对市场的竞争,企业生存与发展的出路在于: — 有效的管理体系; — 高度职业素养的人才,因为只有这样的人才能在这种管理体系中运行。 企业必须自己培养高度职业素养的员工,因为: — 企业的需要是员工普遍职业素养的提高,而不是拥有个别能人; — 市场中最缺乏的是高度职业素养的商务人员,所以不可能通过招聘满足; — 能够提供员工提升机会的企业,方可吸引真正的人才。 企业培养高度职业素养的员工: — 是竞争的需要; — 是未来生存的需要。
商务理念概述 ——培养高度“职业素养”对于个人的意义
企业对于商务人才的需求发生变化: — 由开拓型到管理型 ; — 由关系型到知识型 ; — 由个人英雄型到团队合作型; — 由招募人才到培养人才。 所以,商务工作者个人需要尽快适应变化,通过学习提升自我!
商务理念概述 ——结论
职业素养是行为,是被他人接受的行为; 职业素养包括良好的商务礼仪、有效的沟通行为、有效解决问题的能力; 市场环境的变化使企业的关键成功因素发生变化; 企业员工的整体素养决定了企业未来的生存; 商务工作者自己的职业素养水平决定了他 / 她未来生存、发展与命运。
本课程培训的核心便是提高学员的 “商务职业素养”