幼儿园教师量化评分表 姓名：_________ 时间： ______ 年______月_______日 项目 具体内容 占分 考评 考勤 （10） 出全勤，无病事假的记5分，请假一天扣1分，旷课一节扣2分，旷工一天扣3分，迟到或早退一次扣1分。会议培训，学习一次无特殊原因未参加扣1分，全学期有旷工行为者，累计5天以上的，不参加本学期考核。 10师德 师风 （20） 遵章守纪，严守规范制度；上班准时；不无故外出。 团结协作，乐于奉献；态度认真，责任心强。 以身作则，为人师表；着装大方，便于活动。 热爱幼儿，面向全体；师生关系融洽，一视同仁；无体罚与变相体罚（有此现象不得分）。5 5 5 5常规 管理 （30） 班级整体常规好（优秀得6分、良好得4分、一般得2分）。 幼儿安全无事故（有流血、缝针或幼儿走失等事件不得分）。 门窗水电管理和物品保管好（不开无人灯、无人水，物品无损坏、丢失等）。 一日活动组织管理、值班护导到位。 8 7 8 7保育 工作 （20） 出勤率高（中大班95%、小班90%、小小班70%）以上，每低2%扣0.5分） 幼儿无传染病发生。 班内幼儿卫生习惯好，班内卫生好。 关注幼儿冷暖，及时提醒、帮助幼儿添减衣服。 照顾好幼儿饮食，及时提醒幼儿喝水。4 4 4 4 4教科 研究 （20） 认真听课评课，记录详细、评价恰当。 按计划上好试验课、公开课；随堂课效果好，达良好课以上。 认真参加教科研、学科组活动，积极参与讨论，不无故缺席6 8 6总分 考核结果 注：出现下列情况之一，考核时视情节轻重扣分。 有体罚或变相体罚行为，造成不良影响的。 （2）幼儿出现流血缝针事件。（3）班内发生幼儿走失现象。 （4）家长反映工作不满意造成不良影响的。（5）迟到一次5分钟内扣1分，两次五分钟内或5—10分钟扣3分，10分钟以上酌情扣分。（6）上班期间不开QQ（来园至四点），发现一次扣5分。