*本页图片来自apple网站 任何人既是信息的制造者、传播者也是接收者 进入“微学习”时代，分享无处不在，学习亦无处不能 在短时间、小文件和精內容的限制下高效传递各类知识 “微学习”时代需要短小精的课程载体——“微课件” 组织“内容”和制作“形式”是课件开发的两项主要工作 能否在短时间内高效传递知识取决于内容的组织结构 用“金字塔结构”组织课件内容能高效传递各种知识，快速达成共识 “金字塔结构”因单一核心思想、清晰逻辑能高效传递知识 繁华的城市的广场上有时会见到这样的身影： 他们有个统一的名字：叫花子 他 就是叫花子中的一员，也叫“叫花子” 早上在人民广场乞讨，下午兼职捡垃圾 有一天，他发誓要改变现状 做“叫花子”中的精英 苦思冥想，苦思冥想，也找不到答案 因为答案不会自己跑到碗里来 有问题，找咨询！ 宜经理 宜经理，请帮帮我，如何提高乞讨的业绩？ 都混成叫花子了，又没钱，还帮啥？ 再落魄也不能放弃啊，帮帮我吧！ 冲你这精神，我给你谋划谋划！ 太谢谢了! 宜经理 给你三个锦囊！照做即可 谢谢！赚钱后一定付费！！ 行行好吧，我是叫花李！ 咦，叫花子还有牌子？真奇怪 是啊,怎么回事? 奇怪? 哈哈,开始吸引注意力了!我就是和普通叫花子不一样! 给你一块！ 等等，谢谢您，但我这里只收五毛！找您五毛！ 啊？叫花子还找钱？ 给你两毛！ 谢谢大姐,我这里最低消费五毛，还您两毛！ 什么？要钱的不收钱？ 你见到过人民广场奇怪的“叫花李” 吗？ 只收五毛那个吗?“叫花李”? 很快，人民广场特异的只收五毛的“叫花李” 成了远近闻名的人物 堆积如山的 “五毛” 原来以为“只收五毛”会亏，没想到居然那么有效，看来差异化战术的确有效！ 时间一天一天地过去…… 叫花李的影响引起了媒体的注意 叫花子行业虽然低贱，但我坚守原则，只收“五毛”，这是我的战略！ “叫花李”，你现在已是远近闻名，那么多人给钱，为什么你还只收“五毛”呢？ 幸好我坚持战术，让只收“五毛”变成 “叫花李”品牌的特质，看来什么事都贵在坚持啊！！ 一个具有职业道德的叫花子 宜经理 大喊：叫花李 找我老板吗？他让我守老店，自己去百货大楼开分店去了！ 叫花李，该给咨询费了吧！ 咦，怎么换人了？ 战术好比钉子，在坚硬的市场平面中找准切入点后，运用战略之锤，持续重击战术之钉，直至钉子被深深钉入市场之中，使战术的内涵变为品牌的特质，成为企业的标签！ 实例：未经组织的“关于更改会议时间的汇报”的表述 你能很快抓住汇报者的核心内容吗？ 王来电话说他3点钟不能参加会议。 孙说他不介意晚一点开会，把会放在明天开也可以，但是10：30以前不行。 唐的秘书说，唐明天较晚时间才能从外地回来。 会议室明天已经有人预定了，但星期四还没有人预定。 会议时间定在星期四11点似乎比较合适。您看行吗？ “金字塔结构”能有效减轻识别字词和找出语句之间逻辑关系的负担 沟通的目的在于让对方快速理解内在含义，以便达成共识 王来电话说他3点钟不能参加会议。孙说他不介意晚一点开会，把会放在明天开也可以，但是10：30以前不行。唐的秘书说，唐明天较晚时间才能从外地回来。会议室明天已经有人预定了，但星期四还没有人预定。会议时间定在星期四11点似乎比较合适。您看行吗？ 会议时间定在星期四11点似乎比较合适。您看行吗？ 。。。以下略