“法”现你的未来 为满足营销员的创业发展规划需要，规范营销员展业、增员、辅导、管理和客户服务行为，明确营销员佣金、考核、福利和荣誉的管理办法 《华夏人寿保险股份有限公司营销渠道众创传家管理办法》 年轻人太急了，我80岁还在摸爬滚打 **分公司2016年收入前十强 2016年**分个险人力由年初的3878人，发展至今已有17424人，较年初增长349%。全年共发薪资3.78亿元。 1年时间，收入超百万人员已有15人，排在第一位的于xx总监，个人收入高达178万，年薪50万以上人员41人，年薪10万以上人员533人。 寿险代理人收入组成 福利待遇 权 益 众创 传家 大众创业 万众创新 传承家业 永续经营 来华夏成为保险创客 创业奖金终身制 人力发展翻倍奖 血缘利益永存续 创业资产可传承 高绩效高报酬 高品质高收入 传家权 寿险市场先例 堪称制度改革的里程碑 幸福的华夏第一年，首佣不打折 初年度佣金（简称FYC） ＝规模保费×佣金率 算一算：签一张5万块钱的十年交福临门可以拿到初年度佣金为多少钱？ 一个月11000元的收入 个人创业发展奖 算一算：签一张x万块钱的十年交福临门可以拿到个人创业发展奖为多少钱？ 一个月至少19000元的收入 一年至少228000元的收入 算一算：如果第一个月要争一万块钱，如何达成？ 方案一：福临门：x元十年交 方案二：华夏福：x元二十年交 个人季度/年度创业奖 算一算：签每月一张x万块钱的十年交福临门可以拿到个人季度/年度创业奖为多少钱？ 个人季度创业奖=个人季度累计FYC×个人季度创业奖系数 个人年度创业奖=个人年度累计FYC×个人年度创业奖系数 季度创业奖为8250元 年度创业奖为15840元 年度共计48840元 个人继续率奖 算一算：签一张x万块钱的十年交福临门可以拿到个人继续率奖为多少钱？ 个人继续率奖=宽末月第二年度续期佣金×个人继续率奖系数 华夏第二年，行业最幸福 个人继续率奖最高为5200元 组建队伍，升官发财，华夏助你 增员辅导奖 增员辅导奖=被增员人自入司起12个月（含）内每月FYC×计提比例 算一算：徒弟签一张x万块钱的十年交福临门最高可以拿到增员辅导奖为多少钱？ 增员辅导奖可以拿到1650元 客户经理利益总表 增员辅导奖： 初年度佣金：初年度佣金（简称FYC） ＝规模保费×佣金率 个人创业发展奖： 个人季度/年度创业奖： 个人继续率奖： 比“五险一金”更强劲的保障 基本福利：意外身故、疾病身故、住院医疗、意外伤害医疗 比“五险一金”更强劲的保障 发放方式： 公司补贴比例： 养老公积金 比“五险一金”更强劲的保障 长期创业奖（入司满24个月享受） 社会保险补贴（总监以上层级专享） 华夏关爱金（婚、丧、嫁娶、祝寿、升学金） 同时享有 组建队伍，升官发财，华夏助你 组建队伍，升官发财，华夏助你 客户经理晋升业务主任标准 最近三个月内（一个月或两个月）达成： 1、个人累计FYC≥3000元 2、直接增员≥2人 3、直接增员累计FYC≥6000元 4、个人13个月继续率≥85%