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太平洋人寿基本法框架体系掘金运用课程回顾84页PPT

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更新时间:2022/5/14(发布于广西)

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文本描述
2019年助理组训资格培训善于运用基本法,推动机构大发展基本法板块教材思考:组训资格-组训回炉组训资格:初步知、会、用--学法、推法、用法(懂法、会讲)组训回炉:学员对象为参训资格培训一年内组训(自备基本法小册子、机构总监区\部具体架构图)专业精进知、会、用--学法(熟知基本法)、推法(熟悉团队-勤于帮扶-推动新人、绩优)、用法(推动架构强体\晋升规划)课程规划表(9课时,可以分两个老师授课)课程主题课程名称组训回炉培训班掘金变现基本法学习目标通过讲授、演练进一步熟练掌握基本法知识、提升推动\运用基本法技能大 纲时间基本法测试30’一、导入15'二、基本法框架体系150'三、基本法掘金(第1座金矿:新人项目\第2座金矿:绩效津贴与荣誉\第3座金矿:合格主任盈利模型)会算会追踪内容概览70'四、基本法运用(准主任晋升规划-主管强体规划-主管晋升规划)会规划会帮扶180五、课程回顾及小结合计5’450’课程重点 注意事项教辅工具  2019年组训回炉培训课程大纲1 导入2 基本法框架体系3 基本法掘金4 基本法运用5 课程回顾与小结一、导入你对基本法了解多少?你对基本法困惑有多少?你的基本法运用了多少?2019年组训回炉培训