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金牌面试官的自我修养30页PPTX

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修养 面试 自我修养
资料大小:2696KB(压缩后)
文档格式:PPT
资料语言:中文版/英文版/日文版
解压密码:m448
更新时间:2021/5/7(发布于湖南)

类型:金牌资料
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文本描述
自 主 经 营 金牌面试官的自我修养 2020-05-02 面试官职责 (一) 面试官是指具备一定识人能力,能够根据公司战略、产品特性、业务发展及人才市场供给状况有效地甄选适合公司要求人才的专业人员。面试官分为专业面试官和业务型面试官。 寿险面试官主要是业务型面试官 寿险面试官主要负责 创说会现场面试及职场日常招募面谈 面试官职责 1 关注过程 相同的笑容、语气、语速 在正式结果出来之前,不做任何倾向性的暗示 关注内容 有正试的面试评分表; 面试提问要针对职位的胜任特征 关注自己 环境正式、正式着装(职业套装) 提问人的年龄应该大于应聘者 面试全程中都不说“你”,只说“您” 关注对方 非语言交流充分,目光接触、点头 面试开始前小组成员要站起来和应聘者握手 面试开始前和结束前要对应聘者表示感谢 面试过程应当树立的气场 2020-05-02 (二) 1、年龄:22~45周岁(部经理不受限制) 2、授权面试官(职级最好为组经理及以上) 1、语言流畅 2、表达清晰 3、条理清晰 1、心态(求才若渴) 2、情绪管理 1、熟悉招聘岗位 2、基本法相关利益 3、招聘流程等 面试官基本能力要求 2 5 观察人的嗅觉 判断需求和职涯规划的能力 气场和语气 面试官技能 升级要点 标准的面试是提高新人留存的不可替代流程 02 基本的面试前准备与礼仪 面谈前准备 场地 人员配备 1-2名接待人员、面试官 工具夹 招募登记表、招募彩页、性格测试表、培训通知书、笔 2020-05-02 准备篇——场地布置 等候室/区 等候区卫生整洁、备好纸杯、饮用水、废纸桶 等候区张贴企业介绍和企业文化介绍; 性格测试表、报名表、笔等工具 等候室/区安排接待人员 2020-05-02 (一) 面试室/区 面试区卫生、整洁;只留下工具夹、签字笔。 面试官对面一定要有一把椅子,以方便面试沟通交流。 准备篇——场地布置 条件受限, 但最起码要求整洁! 面试座位图 A B 最佳方式 注: 面试官 推荐人 应聘者 最佳方式 G 2020-05-02 (二) 男士: 统一着黑色西服、白色衬衣 黑色皮鞋,系领带 整洁、干练 女士: 着黑色或深色西服和裙子、白衬衣 着丝袜,不露指皮鞋、化淡妆 礼仪篇——着装 佩戴收展丝巾或领带、工作证, 以示专业! 2020-05-02 礼仪篇——肢体语言 双手放台面 边听边做笔记 √ 面试是增员系统的技术命脉所在 03 标准化面试流程及话术