文本描述
摘要
随着经济下行压力的加剧,利率市场化的实施和金融脱媒的发展,加剧了银
行同业竞争,表现为经营风险加大,业务发展速度放缓,信贷资产质量下滑。在
经济新常态下,要求商业银行加快经营转型,转变经营发展模式,加强经济资本
营理,加快产品创新,提髙市场竞争力,提高经济资本回报率和经济资本管理水
平,建立全面的风险管理体系,实现风险与收益的均衡,告别主要依靠规模扩张
实现业绩高速增长的发展模式。本文研究对象为工商银行B分行营销部口小企业
金融中也,W往对其的考核主要注重贷款増量,忽视了经济资本占用和经济资本
回报率。面对经济下行压力,银行经营风险加大,资产质量下滑的形势较为严峻,
商业银行应加快业务发展,提高盈利能力。如何解决好业务发展过程中所面对的
风险,提髙风险把控能力,保持资产质量稳定尤为重要。尤其是在小企业信贷业
务上,面对经济下行小企业经营表现为销售收入在下滑,盈利能力在下降,抗风
险能力较弱,产品缺乏竞争力,导致盈利能力在下降,是小企业信贷业务发展过
程中亟待解决的问题
本文由六个部分组成,第一部分介绍了研究背景和意义及对国内外学者对绩
效考核研究的成果进行了梳理与总结,明示了文章的框架结构及本文创新与不
足;第二部分详细阐述了绩效考核的基础理论,同时介绍了常用的绩效考核方法
及经济资本考核指标;第H部分先介绍了工商银行和小企业金飄中也发展情况,
后对小企业金融中也绩效考核现状进行分析,指出所存在的问题;第四部分根据
绩效考核方案设计的基本原则,进行了绩效考核指标优化,建立经济资本绩效考
核体系;第五部分对构建的绩效考核方案实施效果进行评价,并提出了进一步改
进的建议。本文的创新在于对B分行营销部口小企业金軸中也绩效考核开展的横
向研究,W往国内外学者主要研究方向对辖属机构开展的纵向研究,比较侧重于
员工方面绩效考核研究,对部口绩效考核的研究较少,所W本文在对B分行小企
业金融中也进行绩效考核研究方面可能存在创新。通过引入经济资本考核指标
EVA和RAROC,对绩效考核体系进行优化,提高经济资本在经营转型的指导作用,
优化客户信贷结构,强化风险管理,推动小企业金融业务持续健康发展
关键词:绩效考核;经济资本;经济增加值;经济资本回报率