岗位信息填写问卷
1．基本情况：
岗位名称
副部长
岗位编号
所属部门
规划部
岗位编制人数2．岗位总体目标：
为了完成公司基本建设和环境保护总体目标任务，按照公司工作思路和部门责任目标，参与制定公司发展前景规划，积极组织施工，加强环境治理，确保目标任务的全面完成。
3．工作职责（按业务流程或重要性排序）：
1）协助部长主持规划部全面工作，保证日常工作的稳定、高效、有序运行；
2）制定部门年度工作计划，明确各项重要工作的责任人和时间进度，保证部门责任书规定内容的顺利完成；
3）参与工程项目的立项、报建、设计工作，协调组织完成工程的前期工作；
4）草拟工程招投标文件，协调组织实施工程招投标工作，保证招投标工作公正、公平、公开；
5）草拟工程施工合同，督促工程质量和工程进度，协调解决施工中出现的各种困难和问题，保证工程质量合格；
6）协调组织生产维修工作，确保工程质量，保证不影响生产经营活动的正常运行；
7）协助组织工程竣工验收和审核工程预决算工作
8）协助抓好公司的现场管理工作。
4．工作权限：
决策权限：部门内部工作的分配权
监督权限：对工程质量的监督检查权；对工程预决算的审核权；对下级工作的监督、检查权。
建议权限：对公司投资方案的建议权；部门人员调配、奖惩的建议权。
5．工作联系：
6．任职资格：
教育背景：中专学历以上，工民建设或相关专业
工作经验：有8年以上工作经验，其中5年以上相关业务岗位工作经验，3年以上管理岗位工作经验
知识技能：有一定的文字组织能力，掌握较强的专业知识和一定的企业管理基本知识
个人素质：较强的沟通能力、组织协调能力、分析判断能力，全局观念，工作认真仔细，责任心强
从业资格：工程类中级职称
工作环境：室内、室外