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恩施州电大人事管理系统的设计与实现_MBA硕士范文(63页).rar

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资料语言:中文版/英文版/日文版
解压密码:m448
更新时间:2018/10/10(发布于湖北)

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文本描述
摘 要
学校管理信息化是学校规模化经营和计算机技术发展的必然结果,其内容包
括社会关系、基本信息、学历、工作经历、学校岗位档级、职工工资、兼任工作
情况、国内外进修、工人技术等级、考勤情况、专业技术职称信息等等。尽管提
出学校管理信息化理论已经有很长一段时间了,但是高等学校真正施实信息管理
的时间不长。截止到现在,一部分走在计算机技术和信息管理技术前面的学校,
已经在实行学校信息化管理工作了。因此这些学校给了其他学校很多有帮助的经
验和借鉴。
本论文力求为高校信息管理在可靠的计算机信息传输网络环境中建立起一个
高效而稳定的平台,并建立起相关系统的实践操作方法和理论基础。有鉴于此,
本文分析了高校信息管理和当前 IT 技术的现状和方法,并提出了横向综合结构形
式,是目前比较能适应现代高校的信息管理模式。
本文在研究当前比较流行的 J2EE 轻量级开发框架的基础上,分析了整个 Spri
ng + Hibernate/IBATIS 十 Struts 开发框架来设计与实现恩施州电大人事信息系统。
这个框架把恩施州电大人事系统分成 Sprig 层,主要应用于业务逻辑层;Hibernat
e/IBATIS 层,即数据持久层。IBATI 用来实现数据库的多个条件的查询工作,而
Hibernate 完全负责关系和对象数据的映射业务,完成系统数据的修改、增加和删
除操作工作;struts 层,主要应用于表示层。此结构既能做到各层之间的无缝集成,
又使各技术高度隔离。灵活性强、可复用性高、扩展和维护都比较方便、也容易
完成技术的更新,是一个简单明了、结构优越的构架方案。
本系统在开发过程中,严格遵循软件设计思想,从系统的开发背景、开发环
境、网络构架、框架设计、数据设计、需求分析和系统编程实现等方面,全面阐
述了人事信息管理系统的实现过程。
关键词:J2EE 架构 信息管理系统 IBATIS
第一章 绪论
随着我国改革开放和社会主义市场经济及社会事业的加快发展, 各项社会事
业全面进步尤其是在建设社会主义信息化时代的大背景下,整个社会开始逐渐采
取现代化的科技手段,以求提高服务质量,更加提升工作效率。与此同时这也给
各级学校的日常事务和人事的管理提出了更新更高的要求。本章系统地阐述了信
息管理系统的现状及发展前景,并对本文所研究的意义、背景、结构安排以及本
文的内容进行总体概述。
1.1 研究背景及意义
随着我国改革开放的不断深入和具有中国特色的社会主义市场经济的蓬勃发
展,计算机及其应用技术已经普遍应用到建设社会市场经济和社会建设事业的各
个方面,正在改变着人们的工作和生活方式。在这种环境下,一些学校还在使用
传统的工作方式工作,如:发放工资、人员调动、课程进度、以及档案等等繁杂
的数据和工作时,不可避免地会出现许多问题和错误,进而影响学校的管理工作,
尤其是遇到统计,查找和保存等方面问题更是难于解决。事实证明运用计算机替
代传统的手工管理,不仅能使学校的管理更加高效、科学、便捷,而且能节约大
量人力,因而自然成为信息化社会发展的必然方向。借助信息管理系统,可以真
正为学校人事管理提供一个电子平台,从而实现学校人事管理的电子化。这种电
子化的管理,也就是一切以学校需要为出发点,完全考虑了学校在网络时代优势
资源共享、网上信息交流、网上办公管理等各个方面的问题,这个系统功能齐全、
权限体系强大,从而能够有效解决实际工作中出现的各种问题。提高了工作效率,
也节约了单位或部门的人力物力,节约了成本。
人事管理是整个人力资源管理属的一部分,是针对单位全部职工以及他们与
其所从事工作的关系的管理。更具体来说,它的服务对象是职工和他们与其所从
事的工作的关系,通过控制、协调、组织等方法,使职工与其所从事的工作之间
关系以及共事的职工之间关系能够较好的相互适应,具体运用于学校系统则以实
现资源的合理分配充分共享以及信息的及时交流和学校人事的合理管理为目标。
信息管理系统的内容对于学校的管理者和决策者来说都非常重要,是一个学校必