增员对象开拓增员对象开拓的意义增员是团队发展之本持续不断的增员是确保团队可持续发展，实现其发展目标的前提。团队的发展，就如同一池清水，如果新的水源不断的注入，它很快将变成一潭死水。反之，增员不断，团队经营则会保持旺盛的生命力。心胸定格局不怕增比自己强的人！鼓励新人赶超自己！宋江增员非常讲究策略，既增文官，也增武官，重用武将，更重用文臣。先是增来卢员外，又增来让我们如数家珍的英雄好汉，智多星吴用，豹子头林冲，花和尚鲁智深，打虎英雄武松等等。可谓宋江增员名单，数不胜数，无疑，宋江是增员，增才的顶尖高手。本资料来自 www.m448善用巧劲书商巧售书“这本书不错。”于是出版商便大做广告：“现有总统喜爱的书出售。 “这本书遭透了。”出版商又大做广告：“现有总统讨厌的书出售。便不做任何答复，出版商却乘机大做广告：“现有总统难以下结论的书，欲购从速。”书外人语：出版商是非常聪明的，而且推销手法高超。首先利用名人效应，拉出总统为其服务。当第一次售书成功后，他运用联想，成功地进行第二次、第三次推销的策划，所以应该说，他的创造性思维是很活跃的，所做的事是很有特色的，效果当然也就很好了。不要循规蹈矩，墨守成规。一个小小的创意，往往能带来意想不到的成功。找对增员点找对增员点可以让你四两搏千斤!增员点一：未来理想了解未来工作上的情况，希望待遇是多少？1、你可不可能换工作？如果你换工作,希望待遇是多少？怎样的工作环境和条件才能吸引你？2、你想不想创业？如果想， 那是什么行业？3、如果有人愿意提供资本和技术，而你只是提供时间和努力工作，你有没有兴趣？4、你的理想是什么？想创一番事业吗？6、如果有一个工作待遇是你目前的两倍而且每年调薪一倍以上，工作时间每天可自行安排，你有没有兴趣试一试？7、你想从事一份既能赚钱又能帮助别人的工作吗？