职能部门任职资格标准 资格等级 模块 专员 二级 主管 四级 经理 五极 总监 六级 一级 三级 学历 大学本科毕业、从事专工工作满10 年； 或硕士研究生毕业、从事专工工作满 8年； 大学本科毕业、从事相关工作3年； 大学本科毕业、从事相关工作5年； 大学本科毕业、从事相关工作8年； 或硕士研究生毕业、从事相关工作 或硕士研究生毕业、从事相关工作满 或硕士研究生毕业、从事相关工作满 及工 作年 限 大学本科毕业、从事相关工作满1 年,或硕士研究生毕业； 大学本科毕业，工作年限不限 满1年； 3年； 5年； 专业 背景 职业 资格 职称 等级 本条 管理类相关专业 不限 管理类相关专业 不限 管理类相关专业 管理类相关专业 二级人力资源管理师 中级职称 管理类相关专业 高级人力资源管理师 高级 管理类相关专业 高级人力资源管理师 高级 三级人力资源管理师 不限 不限 不限 学习成长 企业要求学习的专业课程课时学完且考试合格；企业要求学习的素质课程要学习完成且考试合格 1.办公软件熟练 1.办公软件熟练 2.熟悉操作电脑、打印机、投屏等 1.办公软件熟练 2.熟悉操作电脑、打印机、投屏等 2.熟悉操作电脑、打印机、投屏等 1.办公软件熟练 Excel Word Ppt等办公软件较 为熟练 专业技能 Excel Word Ppt等办公软件熟练 2.熟悉操作电脑、打印机、投屏等 硬件设备 硬件设备 硬件设备 硬件设备 3.熟练掌握人力资源管理各个模块 3.熟练掌握人力资源管理各个模块 3.熟悉人力资源管理各项实务的操 作流程 人 力 资 源 管理能力-3级 管理能力-4级 监督能力-4级 计划能力-5级 计划能力-4级 解决问题能力-5级 解决问题能力-4级 组织协调能力-5级 组织协调能力-5级 培养人才-5级 培养人才-4级 决策力-4级 执行力-4级 执行力-4级 执行力-2级 学习能力-3级 胜任 责任心-3级 素质 沟通能力-2级 团队协作-2级 组织协调能力-1级 执行力-3级 学习能力-4级 责任心-4级 沟通能力-3级 团队协作-3级 组织协调能力-2级 管理能力-1级 计划能力-2级 解决问题能力-2级 沟通能力-4级 团队协作-4级 组织协调能力-3级 管理能力-2级 监督能力-3级 计划能力-3级 解决问题能力-3级 团队协作-5级 组织协调能力-4级 合素 决策力-3级 谈判能力-4级 谈判能力-3级 身体健康；诚信正直； 身体健康；诚信正直； 安全意识-2级 保密意识-3级 身体健康；诚信正直； 安全意识-3级 保密意识-4级 身体健康；诚信正直； 安全意识-4级 保密意识-4级 身体健康；诚信正直； 安全意识-5级 保密意识-5级 身体健康；诚信正直； 安全意识-5级 保密意识-5级 其他 安全意识-2级 素质 保密意识-3级 分析能力-2级 分析能力-2级 分析能力-3级 分析能力-4级 分析能力-4级 分析能力-5级 绩效考核成绩应为基本称职及以 工作绩效 上 绩效考核成绩（或部门综合评价 绩效考核成绩（或部门综合评价） 绩效考核成绩（或部门综合评价）应 绩效考核成绩（或部门综合评价）应 绩效考核成绩（或部门综合评价）应 为4.25分及以上。 在一个年度内至少有2次部门的 ）应为4分及以上。 绩效面谈和绩效改善的业绩结果 应为4分及以上。 为4.25分及以上。 为4.5分及以上。 学历 及工 作年 限 大学本科毕业、从事相关工作满3年 大学本科毕业、从事相关工作满5年 大学本科毕业、从事相关工作满8年 大学本科毕业、从事专工工作满10 大学本科毕业、从事相关工作满1 ； 年,或硕士研究生毕业； ； ； 年； 或硕士研究生毕业、从事相关工作 或硕士研究生毕业、从事相关工作满 或硕士研究生毕业、从事相关工作满 或硕士研究生毕业、从事专工工作满 大学本科毕业，工作年限不限 满1年； 3年； 5年； 8年； 专业 背景 本条 管理类相关专业 不限 管理类相关专业 不限 管理类相关专业 不限 管理类相关专业 不限 管理类相关专业 不限 管理类相关专业 不限 职业 资格 职称 等级 不限 不限 不限 中级职称 高级 高级 学习成长 企