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人员录用-08-人事入职通知书DOCX

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通知书 人事通知书
资料大小:11KB(压缩后)
文档格式:DOCX(2页)
资料语言:中文版/英文版/日文版
解压密码:m448
更新时间:2025/2/2(发布于河北)

类型:积分资料
积分:8分 (VIP无积分限制)
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文本描述
人事入职通知书
先生(女士):
您好,我很荣幸的通知您:您申请的 (部门)的 (职位)
已获通过,恭喜您成为我们公司的一员。首先我代表公司及所有同事欢迎您加入我们的团队。
一、您的试用期是 年 月 日至 年 月 日,在此期间内,我司可根据您在试用期内的工作表现,对您的试用期予以提前、正常进行、延长。请您于 年 月 日前来公司报到。报到时,请您携带以下相关资料,以便办理入职手续:
1、身份证、学历证、上岗证及其他资格证明复印件(校验原件)
2、区级以上医院3个月以内的体检表(含常规项目、乙肝二对半、肝功能、透视等)
3、一寸彩色近照4张
4、前公司离职证明
5、您必须提供本市常住人员担保(如此项划掉则无需担保)
二、您试用期间月工资总额为 元(人民币),试用期满经评估合格后,给予转正。公司将根据您的业绩、能力和表现重新确定您的工资待遇(一般为试用期工资除以80%)
三、请您在报到之前做好准备,包括体检、担保以及应填报的各种表格
四、如果您不能在公司规定的时间内报到,请您及时与人力资源部沟通,如沟通后仍不能在双方商定的时间内报到或您的体检不合格,公司发给您的《入职通知书》将自动失效
五、报到后,公司将对您做入职前培训,包括本公司的一切行政制度、人事制度、财务制度、福利、其他公司规章制度、公司概况及其它应注意事项,使您更快融入团队。如有任何不详之处请及时与人力资源部联系
人力资源主管:
联系电话:
电子邮箱:
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年 月 日