工作分析

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工作分析是对组织中某个特定职务的设置目的、任务或职责、权力和隶属关系、工作条件和环境、任职资格等相关信息进行收集与分析,并对该职务的工作做出明确的规定,且确定完成该工作所需的行为、条件、人员的过程,也叫“职位分析”,指对一个人所从事的某项工作或任务所进行的全面分析。工作分析是人力资源管理工作的基础,其分析质量对其他人力资源管理模块具有举足轻重的影响。中文名 工作分析 外文名 Job Analysis 简介 人力资源管理工作的基础 内容 对工作进行整体分析本专题提供“工作分析”相关资料下载,为管理人员、专业技术人员提供工作参考;相关关键字:产品分析、车市分析、成本分析、分析表、分析图、分析仪、分析仪器、分析员。

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