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北京曼顿管理咨询公司——构建卓越的客户服务管理体系
培训地区: 上海 课程类别: 客户服务类
课程名称: 构建卓越的客户服务管理体系 上课地址: 上海
培训时间: 2018-3-23 授课讲师: 田 老师
详细内容

构建卓越的客户服务管理体系(上海,3月23-24日)

【举办单位】北京曼顿培训网  www.mdpxb.com  中国培训资讯网  www.e71edu.com

【咨询电话】4006820825  010-56133998  13810210257  

【培训日期】

上海,2018年3月23-24日;上海,2018年5月11-12日

北京,2018年6月2-3日;深圳,2018年6月29-30日

上海,2018年7月20-21日;深圳,2018年8月23-24日

上海,2018年9月7-8日;北京,2018年10月13-14日

上海,2018年11月9-10日;深圳,2018年12月6-7日

【培训地点】上海、北京、深圳

【培训对象】客户服务分管领导、客户服务管理人员、营销经理、其他的客户服务管理人员。

【课程背景】

1、随着服务经济的崛起,服务竞争优势在企业竞争力结构中地位的快速提升,企业客户服务管理已不再是一个可有可无的管理领域,也不仅是服务型企业才关心的管理领域。

2、拥有持续竞争优势的企业,大多早已把服务制胜策略渗透于企业发展战略的各个层面,他们以卓越的服务战略定位引领企业在行业内傲视群雄。

3、打造一流的客户服务能力已成为企业竞争的新焦点。然而,对于大多数企业来说,客户服务管理却不象其它管理领域那样拥有成熟的体系和经验积累。

4、本课程希望帮助学员朋友,较为系统性地掌握服务管理相关知识与技能,从而能够结合自己的企业情况,搭建起适合本企业行业特点以及发展阶段的客户服务管理体系,进而为企业各相关部门提升服务水平、共铸企业服务竞争优势,创造完善良好的服务管理环境支撑。

【课程特色】

体系框架搭建+系统思路梳理+管理工具介绍+典型案例分享+解决方案探讨

【课程目标】

■让有关客户服务的卓越理念能真正运用在企业经营管理实践中;

■学会构建合适的客户服务管理体系,为企业设计科学的服务流程、服务标准,提升整体服务质量;

■通过客户服务理念在战略层面的定位、员工对于服务的重新认识,进一步创造良好的内部服务环境与内部客户服务态度;

■初步学会培养辅导各类客户服务人员树立正确的服务心态、深刻认识客户服务,切实提升各类员工的服务技能。

【课程大纲】

第一部分、认识客户服务管理体系

1、认识客户服务管理

■客户服务管理的基本特征

■客户服务管理的几个基本概念

2、客户服务管理体系的主要模块

■客户服务管理体系案例分析

第二部分、战略与理念层面的客户服务管理

■让战略视角的客户服务理念落到实处

1、将卓越的服务理念切实运用在经营管理实践中

■以客户为中心的战略

■使客户获得的价值最大化

■企业经营中如何利用服务利润链模型

■使企业的顾客资产最大化

■企业经营中如何利用顾客资产原理

2、让卓越的服务理念能够真正地指导员工的行为

■如何才能以客户为中心

■内部客户——塑造优秀客户服务的内部环境

■超值服务——提升客户满意度的心态基础

■抱怨是金——企业长盛不衰的理念基因

第三部分、构建一流的客户服务管理体系

1、客户服务的战略定位、客户服务管理的基本目标

■客户服务的不同战略定位

■著名企业的客户服务战略定位案例研讨

2、客户服务组织体系的构建

■谁承担服务战略的管理者

■不同功能定位的客户服务部

■客户服务管理部与其它部门的分工

■客户服务管理不同功能的各种实现方式

■客户服务管理的各类岗位设置

■服务业与产品制造销售业的客户服务差异

3、优化服务流程

■关于流程优化的不同含义与目标

■不同意义下的服务流程含义

■著名企业服务流程优化案例研讨

■服务流程优化的主要途径和要点

4、提升服务标准

■服务标准由谁决定

■服务标准制定的基本要求

■服务标准提升的方向

■服务标准不断完善的案例分享

5、控制服务质量

■服务质量管理的基本内容

■影响服务质量控制的五个环节

■服务质量评估的基本方法

■看看我的行为是如何影响服务质量的

6、客户反馈处理系统的构建

■客户反馈的不同表现形式

■客户反馈系统构建的基本思路

■不同形式反馈处理的基本思路与工具

7、客户服务管理体系的制度、规范、文件

■客户服务管理相关制度包含的主要内容

■客户服务管理制度建设的几种思路

■客户服务管理制度建设与发展的原则

■客户服务管理制度案例分享

8、客户服务管理的保障系统

■客户服务管理保障系统的基本模块

■硬件环境的完善

■经费保障的获取

■其它保障系统的建设

第四部分、客户服务体系的运行与管理

1、客户服务改善项目管理

■改善项目管理的六个主要步骤

■改善项目管理的重点环节

2、客户服务人员的管理

■选拔优秀服务人员

■激励与帮助客户服务人员

■客户服务人员的考核

■客户服务人员的职业发展

3、辅导下属提升客户服务技巧

■企业内部客户服务培训的主要内容

■客户服务技巧培训的主要内容

■内部客户服务培训

4、塑造卓越的服务文化

■服务文化塑造是客户服务管理的根本追求

■服务文化塑造的主要工作

■服务文化塑造的基本思路与案例

第五部分、客户服务管理案例分析

1、客户服务质量管理案例分析

2、服务体系完善的案例分析

3、服务标准化战略的案例分析

4、超值服务的案例分析

5、服务创新的案例分析

6、管理客户期望值的案例分析

7、塑造客户忠诚的案例分析

8、大客户服务管理的案例分析

【讲师介绍】

    田 老师,曼顿培训网(www.mdpxb.com)资深讲师。资深管理咨询专家、管理培训专家、客户服务咨询与培训专家; 咨询领域涉及战略、人力资源、客户服务,培训领域涉及通用管理与领导、客户服务与管理、人力资源管理;管理学硕士,毕业于复旦大学,中国创造学会会员,上海创造协会理事,在十多年的企业中高层管理实践基础上,又拥有近十五年全职的管理咨询、管理培训行业经验;港大-复旦、浙大等多家高校的EMBA总裁班特聘讲师,国内其它几十家培训与教育机构的长期特聘讲师 ,在管理咨询和管理培训行业有十几年的行业经验。

  工作经历:田老师在企业管理的工作经历中先后担任过上市公司以及多家民营企业的中高层管理职务,分别任职于总裁办、企管部、人力资源部、厂办等部门。管理咨询服务过企业包括宝钢集团、伊藤忠丸红(日资)、上海烟草、沪东重机、龙头股分、巴鲁夫(德资)等知名企业。  

  主讲课程:

  客户服务类:《构建卓越的客户服务管理体系》《客户服务技巧训练》《如何处理客户的不满、抱怨、投诉》

  通用管理类:《领导力提升研修班》《中层经理管理技能提升研修班》《中高层经理管理技能与领导力提升》

  人力资源管理类:《企业培训体系构建与培训管理实务》《内部讲师训练》

  员工素质提升类:《员工素质提升与职业能力塑造》《创新思维训练》。

  课程特色: 田老师企业管理和数学专业的专业背景,使得课程既有扎实的管理功底,又有逻辑严谨的深刻点评、案例分析。

  课程基本特征为: 结构型知识点介绍 + 卓越理念感悟 + 典型案例分组研讨与点评 + 关键问题互动交流 + 活力型游戏深刻感悟 + 操作性现场演练。

【费用及报名】

1、费用:培训费5600元(含培训费、讲义费);如需食宿,会务组可统一安排,费用自理。

2、报名咨询:4006820825  010-56133998  56028090  13810210257   鲍老师

3、报名流程:电话登记-->填写报名表-->发出培训确认函

4、备注:如课程已过期,请访问我们的网站,查询最新课程

5、详细资料请访问北京曼顿培训网:www.mdpxb.com (每月在全国开设四百多门公开课,欢迎报名学习)



北京曼顿管理咨询公司简介
地区:北京市 地址:北京市海淀区 邮编:
联系人:鲍老师 电话:010-56133998 传真:
电邮:2694243330@qq.com 网站:
简介:

北京曼顿企业管理咨询有限公司(以下简称北京曼顿咨询)成立于2005年,旗下网站为中国培训资讯网(www.e71edu.com),是国内较早一批专业的综合性的培训单位之一。是总部位于美国的国际职业认证标准联合会在北京地区授权的培训考试及认证单位[认证号:IOCL086132],同时也是香港培训认证中心授权的培训认证机构[认证号:HKTCC(GZ)A10-11221]。本单位主要从事企业管理、项目管理、市场营销和和人力资源管理方面的咨询培训服务。历经多年的发展,已经为近千家企业提供过各种形式的咨询培训服务,客户涵盖了电子电器、通讯、计算机IT行业、金融保险、建材、化工、食品、机械、服装/鞋业、礼品包装、塑胶五金/模具、电线电缆等十几个行业领域,在业界具有广泛的权威和影响力。本单位师资由资深顾问以及业界知名专家组成,顾问师2/3为硕士研究(MBA)以上学历。我们的专家团队基本都来自于财富500企业,具有丰富的实战经验和系统全面的理论知识。

公开课方面,北京曼顿咨询每年在上海、天津、北京、广州、深圳、杭州、苏州、宁波、南京、青岛、合肥、武汉、长沙等城市定期举办公开课程,每年有上千期公开课程成功举办,学员来自各行各业,遍布全国各区域。每年在国内的公开课数量在同类公司中也高居前列,为企业、职业经理人以及爱学习人士提供了有力的培训信息保障。

企业内训方面,自成立以来,一直致力于开发适合中国企业的运营管理实务内训课程,我们已开展了数百场的内训课程。通过多年的探索与实践,我们的内训课程更加体现个性化需求,内训解决方案更科学合理,具有极强实战性与可操作性。本公司已为世界500强企业中的120多家企业提供过内训实施及信息服务,典型客户包括工商分行、东风雪铁龙、可口可乐、本田、上汽、3M、三洋、中石油、中石化、西门子、波音、大众汽车、通用汽车等,满意度高达95%以上。

 
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