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柏明顿新书《三三制薪酬设计案例精选》 [广东省] [2008年8月27日] |
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＂薪资总额的多少更大程度上只具有保健作用，即工资总额的多少只会决定着员工的去留；科学的薪资结构极其比例才真正具有激励作用，即员工的薪资是如何构成及构成的比例的会决定着员工的工作努力程度＂。
——— 选自《三三制薪酬设计案例精选》绪言
薪酬设计及管理作为人力资源管理的一项最基本、最重要的职能，既是企业激励机制的核心部分，也是员工最为关心的问题。企业薪酬体系设计是否科学合理，不仅关系到 |
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柏明顿新书《＂8+1＂绩效量化技术》 [广东省] [2008年8月27日] |
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有效的绩效考核是企业薪酬管理的基础，是经理人管理水平的重要体现，也是职业经理人必备的技能。然而几乎所有管理者都面临绩效指标难以量化的难题，为什么？缺乏一套真正具有实操价值的工具！
本书作者根据多年的跨国公司工作经历和企业顾问经验，总结出一套工具化绩效量化模式——＂8+1＂绩效量化技术，即量化考核的8个要素和1张表格，并结合实际案例系统讲解了8要素的具体运用技巧与方法。通过对这本书的学 |
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柏明顿新书《激励员工全攻略》 [广东省] [2008年8月27日] |
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让员工变＂要我工作＂为＂我要工作＂的金钥匙
当＂企业文化＂和＂以人为本＂这两个管理术语频频出现在媒体上的时候，现代企业早已创造性地运用了这些理论，并将其溶入人力资源管理的具体事务——激励员工之中。国内外许多大企业，如通用电气、微软、IBM、思科、海尔、联想等，它们的成功除了正确决策、技术创新以外，更重要的制胜因素在于对人的高度重视，对员工主动性、创造性的激励。研究结果表明，大多数员工在实际工 |
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鸡鸽兔笼狐狸笼貉笼鹌鹑笼养殖网等养殖设备 [河北省] [2008年8月25日] |
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《安平县小大筛网滤布联合经销部》经销的产品主要有：各种钢板网、电焊网、气液过滤网、
铜丝网、钢丝网、护栏网、龟甲网、铁铬铝网、轧花网、六角网、拧花网、卷板圆孔网、
不锈钢网、镀锌网、养猪网、建筑网、地热网、造纸网、黑丝布、窗纱、尼龙网、塑料网、
蚕丝网、锦纶网、乙稀网、震动筛、工业滤布、菱形网、输送带网、刺绳、铁丝、镀锌丝、
火烧丝、铅丝、不锈钢丝、无氧丝、保温钉、鸡鸽兔笼、养猪网等养殖用 |
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黄埔海关操作实务培训 [广东省] [2008年8月23日] |
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★詳盡介紹與分析禁止或限制類企業的出路以及中央、省、市和海關維護外企穩定的最新政策
★海關對企業建立海關賬的規定及未設置海關賬的後果
★帳冊管理基礎較差的企業如何做好海關賬帳冊、海關帳單證管理及海關賬重建的前期工作？
★介紹海關賬各類帳冊和各種記賬單證的格式（圖表演示）以及手工和電子軟體做海關賬的差別
★如何堆放料件、設置倉庫及帳冊才符合海關要求？保稅與非保稅帳冊差異處理
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鸡鸽兔笼等养殖笼具及食盒饮水器等养殖设备 [河北省] [2008年8月21日] |
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《安平县小大筛网滤布联合经销部》经销的产品主要有：各种钢板网、电焊网、气液过滤网、
铜丝网、钢丝网、护栏网、龟甲网、铁铬铝网、轧花网、六角网、拧花网、卷板圆孔网、
不锈钢网、镀锌网、养猪网、建筑网、地热网、造纸网、黑丝布、窗纱、尼龙网、塑料网、
蚕丝网、锦纶网、乙稀网、震动筛、工业滤布、菱形网、输送带网、刺绳、铁丝、镀锌丝、
火烧丝、铅丝、不锈钢丝、无氧丝、保温钉、鸡鸽兔笼、食盒等养殖用具 |
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