1 2018年 开门红契约核保支持政策 2 核保模块 契约模块 2018年开门红，契约核保将全力支持业务发展，总分联动。举措分为 核保、契约两个模块，涵盖老客户加保、荣誉业务员优惠政策，体检、契调、财务额度调整，未成年人投保规则变更，放宽指定生效日，百问百答助力开门红等内容。 1 2 3 老客户加保优惠政策 荣誉业务员优惠政策 体检标准年度调整 契调财务额度调整 未成年人投保规则 1 2 3 4 5 核保模块 6 承保服务支持 4 老客户加保 荣誉业务员 体检标准调整 契调财务额度 未成年人投保 承保服务支持 5 Ⅰ 老客户加保政策支持（1/2）： 三玺期交保费≥6万时，老客户投保更容易 具体内容 方案时间：2017年12月12日至2018年3月31日 方案内容：客户投保玺越人生、财富天玺、玺赢一生中任一险种，当单件 “玺”的期交保费≥6万时，若投保至尊平安福、至尊少儿平安福，则本次的至尊平安福、至尊少儿平安福风险保额单独计算，不与其它产品合计，也不与既往风险保额累计。 备 注：玺和福的投保人需为同一人； 至尊平安福、至尊少儿平安福承保后计入累计保额； 方案期间内同一被保险人购买多件至尊版大小平安福的风险保额会合计计算。 New~ 老客户加保 荣誉业务员 体检标准调整 契调财务额度 未成年人投保 承保服务支持 6 Ⅰ 老客户加保政策支持（2/2）：既往保额“3免2减半 ”，优质老客户再开发 方案时间：2017年12月12日起至以后 方案内容：? 保单生效时间满3年及以上的，本单寿险体检保额和重疾体检保额清零，即不再计入客户累计寿 险体检保额，重疾体检保额中； 保单生效时间已满2年但不足3年的，本单寿险体检保额和重疾体检保额按本单寿险风险保额和重疾风险保额的50%计算客户累计寿险体检保额、重 疾体检保额中； 备注： 1、寿险体检保额和重疾体检保额仅适用于达标体检规则。 2、老客户保单减免需符合以下条件： 起算时间：按照保单首次生效时间起算，若保单有复效 、加保、新增长期附加险记录的，则按照以上记录的最晚生效时间计算。 既往无次标体、无延期拒保记录，无异常体检结果，无理赔记录，无不良品质记录，3年内无失效体检记 录； 客户为非高风险职业（职业寿险风险等级为1-4级）。 具体内容 New~ 老客户加保 荣誉业务员 体检标准调整 契调财务额度 未成年人投保 承保 服务支持 7 老客户加保 荣誉业务员 体检标准调整 契调财务额度 未成年人投保 承保服务支持 8 Ⅱ 荣誉业务员优惠政策（1/1）：开门红期间体 检额度上调 New~ 荣誉业务员的体检标准在本机构执行档次额度基础上进行上调，51岁以下（不含51岁）被保险人的寿险体检保额和重疾体检保额上调额度如下： 老客 户加保 荣誉业务员 体检标准调整 契调财务额度 未成年人投保 承保服务支持 此次调整自2017年12月12日起开始执行。 9 老客户加保 荣誉业务员 体检标准调整 契调财务额度 未成年人投保 承保服务支持。。。。。。以下内容略