文本描述
迎 战 四 月 四月方案宣导 迎战四月 再创佳绩 INNOVATION FUTURE INNOVATION
四月战役目标 四月行军路线图 CONTENTS 01
PART 02
PART 03
PART 四月金牛方案 账户入口 百万必达 方案举例 简单清晰 解疑答惑 PART 01 四月战役目标 四月行军路线图 全月主线:
聚焦寿险有效人力,全部发展为种子客户!
投资机会最佳,抄底市场,开户、定投!
目标节点:
3月23日-4月3日活动+直播,全力新增种子
4月4日-30日,新增种子+方案达成!
主推产品:金牛平衡、磐石圆福、金牛全股
金牛港股 种子客户专属权益 PART 02 四月金牛方案 账户入口 百万必达 01 财富工作室 四月金牛方案 四月 迎战 四月金牛方案 四月 迎战 创业补贴,零投创业 奖励对象:种子团队
方案时间:2021年4月1日-2021年4月30日
方案内容:
方案期间,种子团队下辖所有种子客户每新增10名金牛组合定投客户,获得1000元费用补贴。4月费用投放总额度 180 万,先到先得,分完即止。 特别提醒:确保达成奖励需上浮10%-20% 四月金牛方案 四月 迎战 备注:
(1)获得种子团队奖励的团队长必须为合格种子客户;
(2)分公司内勤新增金牛客户数不计入本方案;
(3)方案中关于种子团队的概念,必须签署团队管理居间服务协议,符合集团的相关规定;
(4)新增金牛组合定投客户需至少连续定投三个月,在方案兑现前,新增金牛组合定投客户须持有活跃的定投计划,并不能发生任何赎回;
(5)方案期间内新增金牛组合定投客户,集团持续关注后期定投情况;方案兑现后三个月,方案统计客户赎回率须控制在15%以内,如超过15%,取消该种子团队后期享受方案资格;
(6)奖励合并服务费按劳务报酬合并扣税后发放。
方案核算以2021年7月5日数据为准。 四月金牛方案 四月 迎战 奖励对象:达标种子客户
方案时间:2021年4月1日-2021年4月30日
方案内容:
经严格筛选符合标准的、经过普益培训考试通过,获得认证的种子客户,方案期间内,根据种子客户新增金牛组合定投客户数获得相应奖励,奖励标准如下: 特别提醒:确保达成奖励需上浮10%-20% 四月金牛方案 四月 迎战 备注:
(1)入围该方案的种子客户,需预先报名,经过所在省公司财富负责人审核、面试通过签字后,方可确认生效;
入围标准:
①种子客户本人是合格种子客户
②业务品质优良
③客户资源丰富,开拓能力强
④积极上进,学习力强
⑤经过普益培训考试通过,获得认证
⑥无客户投诉,无行业不良记录,无违法乱纪记录 四月金牛方案 四月 迎战 备注:
(2)新增金牛组合定投客户需至少连续定投三个月,在方案兑现前,新增金牛组合定投客户须持有活跃的定投计划,并不能发生任何赎回;
(3)方案核算时,达成奖励的财富管家已通过“基金从业资格考试”(科目为:《基金法律法规、职业道德与业务规范》和《证券投资基金基础知识》),且成绩有效,所获得奖励将按照1.2倍计入。
(4)方案期间内新增金牛组合定投客户,集团持续关注后期定投情况;方案兑现后三个月,方案统计客户赎回率须控制在15%以内,如超过15%,取消该种子客户后期享受方案资格;
(5)公司内勤员工享受该方案;
(6)奖励合并服务费按劳务报酬合并扣税后发放。
方案核算以2021年7月5日数据为准。。。。。。。以下内容略