平安寿险一元钻石俱乐部章程 第一章 宗 旨 第一条 为鼓励业务人员树立长期从事寿险营销的坚定信念，培养良好的经营习惯，持续做高业绩，践行服务客户及承担社会责任的使命，成为行业标杆，创造成功人生，实现“永续发展”的寿险事业，成立平安钻石俱乐部，制定本章程。 第二章 成立日期 第二条 平安钻石俱乐部于2003年3月1日成立。 第三章 分级标准与奖励方式 第三条 业务员层面钻石分级标准及奖励方式 一、分级标准 (一)钻石业务员/收展员 当月同时达到以下3个条件即为钻石业务员/收展员： 1.件数要求：业务员当月承保寿险长险件数2件及以上； 2.佣金/业绩要求：寿险FYC/业绩及综合开拓佣金/业绩（综合开拓佣金/业绩包括：个销产中商业车险财务预收保费的10%、个销产其他险种的实际佣金/业绩、个销养短期险佣金/业绩、个销养长期险初年度佣金/业绩、个销养长期险续年度服务津贴/业绩、个销健康险佣金/业绩等）合计值达到如下标准： 平衡型机构：营销 佣金3500元/区拓 新契约业绩 8700元 非平衡型机构：营销 佣金3000元/区拓 新契约业绩7200元 3.金管家APP要求:当月新增注册用户数达到1个及以上。 (二)钻石会员 连续三个月达到钻石业务员/收展员标准 (三)金钻会员 当季度(按自然季统计)同时达到以下2个条件即为金钻会员： 1.基本要求：季度内每月达成钻石业务员/收展员； 2.佣金/业绩要求：寿险FYC/业绩及综合开拓佣金/业绩（综合开拓佣金/业绩包括：个销养佣金、个销健佣金、证券客户忠诚度积分提升服务奖励、信用卡客户忠诚度积分提升服务奖励、银行客户忠诚度积分提升服务奖励、信托客户忠诚度积分提升服务奖励、陆金所客户忠诚度积分提升服务奖励、寿险APP综合服务费、普惠客户忠诚度积分提升服务奖励）合计值达到如下标准： 营销：季度月均佣金 10000元 区拓：季度月均新契约业绩 28000元 备注：业务员/收展员季度内在职未满三个月不参与金钻评定；综合开拓佣金/业绩不限定计入额度 (四)星级及终身金钻会员 星级金钻会员：每年末根据业务员/收展员金钻会员累计年数授予星级金钻会员称号，分为1-10星金钻会员。举例：累计5个自然年度每季度均入围金钻会员，授予5星金钻会员称号。 终身金钻会员：业务员/收展员累计10年以上达成金钻会员标准，授予终身金钻会员称号。 (五)铂金钻会员 当年度(按自然年统计)同时达到以下2个条件即为铂金钻会员： 1.基本要求：根据《个人寿险业务人员品质管理办法》或《展业服务体系管理办法及相关作业规定》累计品质扣分低于10分； 2.佣金/业绩要求：寿险FYC/业绩及综合开拓佣金/业绩（综合开拓佣金/业绩包括：个销养佣金、个销健佣金、证券客户忠诚度积分提升服务奖励、信用卡客户忠诚度积分提升服务奖励、银行客户忠诚度积分提升服务奖励、