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塑造成功快乐的12条基本原则42页PPT

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文档格式:PPT
资料语言:中文版/英文版/日文版
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更新时间:2019/12/25(发布于山东)

类型:金牌资料
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文本描述
塑造成功快乐 我们身处一个由人组成的世界; 保险就是做人的工作的一门生意; 我是一切的根源。 我变,我的世界才会改变; 前言第 章 12条基本原则 一、没有两个人是一样的 Notwopersonsarethesame. 1、没有两个人的人生经验会完全一样,所以没有两个人的信念、 价值观和规条系统会是一样。 2、因此没有两个人对同一件事的看法和反应能够绝对一致。 3、因此发生在一个人身上的事,不能假定发生在另一个人身上 也会有一样的结果。 4、人与人之间的不同,建造了这个世界的奇妙可贵 5、尊重别人的不同之处,别人才会尊重自己独特的地方。 6、每一个人的信念、价值观和规条系统都是在不断演变中,所 以没有一个人在两分钟是一样的。 7、给别人空间也就是尊重别人的信念、价值观和规条,才能有 良好的沟通和关系。 8、同样地,自己与别人的看法不同,也是正常的事 管理资源网保险资料下载 门户网站 管理资源网 制作整 理,未经授权请勿转 载转发, 二、一个人不能控制另 外一个人 Onepersoncannotchangeanotherperson. 管理资源网保险资料下载 门户网站 管理资源网 制作整 理,未经授权请勿转 载转发, 1、一个人不能改变另外一个人,一个人只能改变自己。 2、改变自己,别人才会有可能改变。 3、找出对方的价值观,创造、增大或转移对方在乎的价值, 对方便会产生推动自己的行为 4、一个人因此不能“教导”另外一个人。一个人只能引导另外 一个人去学习。 5、好的动机只给一个人去做某一件事的原因,但是不能给他控 制别人,或使事情恰如他所愿发生的权利。 6、不强迫别人跟随自己的一套信念、价值观和规条,别人便不 会抗拒 三、有效果比有道理更 重要 Usefulnessismoreimportant. 1、光说做法有道理或者正确而不顾是否有没有效果,是在自欺欺人。 2、在三赢(我好、人好、世界好)的原则基础上追求效果,比坚持 什么是对的更有意义。 3、说道理往往是把焦点放在过去的事情上;注效果则容易把注意力 放在未来。 4、有道理是由理性方面的标准来决定的。因为没有两个人的信念, 价值观和规条是一样,所以,没有两个人的“道理”是一样的 5、故此,坚持道理,只不过是坚持一套不能放在另一个人身上的信念、 价值观和规条。 6、真正推动一个人的力量是在感性的一边,要有效果就要加上了理性方 面的认同才回出现。故此,有效果需要一个人的理性和感性上的共鸣。 7、有效和有道理往往可以并存,但必先由相信有这个可能的信念始。 8、只追求有道理但无效果的人生,难以有成功和快乐的体验 四、只有由感官经验塑造出来的世界,没有绝对的真实世界 Themapisnotterritory. 1、每个人运用自己的感官器官把资料摄入,由于感官运用是主 观地有选择性的,因为不能,亦不需要把所有资料捕捉。 2、摄入的资料经由我们的信念、价值观和规条过滤而决定其意 义,亦因此能储存在脑中。我们的信念、价值观和规条是主 观的形成的,故此,过滤出来的意义也是主观的。 3、我们每一个人的世界,都是用上述的方式一点一滴地塑造出 来的亦因此是主观的。。