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hr相关法律、合同及操作技巧汇总大全476页

HR120192
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更新时间:2019/8/29(发布于山东)
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文本描述
目录
第一部分 HR相关法律法规
劳动法规
《中华人民共和国劳动法》……12
《中华人民共和国劳动合同法》23
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》……38
《中华人民共和国劳动就业促进法》…46
《中华人民共和国国家赔偿法》55
《中华人民共和国职业病防治法》……62
全国年节及纪念日放假办法(新)…77职工带薪年休假条例…78关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知……80劳动部关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见81
劳动合同
集体合同规定…96企业经济性裁减人员规定…105企业职工患病或非因工伤医疗期规定……107违反《劳动法》有关劳动合同规定的赔偿办法……109违反和解除劳动合同的经济补偿办法……111
劳动时间
人事部关于贯彻《国务院关于职工工作时间的规定》的实施办法114劳动部实施《职工工作时间规定》办法……116劳动部关于贯彻《国务院关于职工工作时间的规定》的实施办法119国务院关于职工工作时间的规定…121国务院关于职工探亲待遇的规定…122关于探亲假的法律规定……125关于职工产假的法律规定…127关于丧假的法律规定128关于婚假的法律规定129关于带薪年休假的法律规定130关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法131《劳动法》关于工作时间和休息休假的规定132
劳动工资
工资与支付暂行规定134国务统计局关于工资总额组成的规定……137企业最低工资规定…140外商投资企业工资收入管理暂行办法……144个人所得税自行纳税申报办法 ……146
劳动保护
女职工劳动保护规定154女职工禁忌劳动范围的规定156禁止使用童工规定…157未成年工特殊保护规定……160重大事故隐患管理规定……163职业病范围和职业病患者处理办法的规定166企业职工伤亡事故报告和处理规定171企业年金试行办法…174最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释 …177
劳动培训
企业职工培训规定…185职业技能鉴定规定…。