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北大_2018年毕业生就业质量年度报告_2019.1_31页

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文本描述
目录
前言...01
1.北京大学2018年毕业生就业工作特色..........02
2.北京大学2018年毕业生就业基本情况..........05
3.北京大学2018年毕业生去向分析.....06
3.1.毕业去向统计....06
3.2.就业单位统计.... 07
毕业生就业单位性质分布. 07
毕业生就业单位地域分布08
各省市就业情况... 09
毕业生就业单位行业分布 10
毕业生签约重点企事业单位统计... 11
3.3.毕业生出国(境)留学情况........ 11
3.4.重点就业区域分布 .......... 15
京津冀地区.......... 15
“一带一路”相关地区.....15
“长江经济带”相关地区..16
基层和西部地区... 16
3.5.重点领域就业情况......... 17
选调生就业情况... 17
国防军工和部队单位........ 17
赴国际组织实习或任职情况......... 17
自主创业. 17
4.毕业生需求和就业质量评价与反馈...18
4.1毕业生求职情况调查......18
4.2毕业生求职过程分析.......18
4.3毕业生就业满意度调查... 19
4.4毕业生签约单位专业匹配度调查 ..20
4.5用人单位调查.... 20
4.6雇主满意度评价. 22
4.7对我校人才培养工作的建议........ 23
4.8对就业服务工作的评价 ....23
北京大学2018年毕业生就业质量年度报告
前言
01
2018年,北京大学在就业创业工作中深入学习贯彻落实5月2日习近平总书记在北大师生座谈会上重要讲
话和全国教育大会精神,围绕上级部门的部署和要求,在学校党委和行政的高度重视和精心指导下,在学校相
关部门和各院系的全力配合与协作下,弘扬北大精神传统,以“爱国、励志、求真、力行”为指引、以服务国
家战略为导向、以促进人才培养为核心、以匹配学生需求为根本、以完善工作机制为动力,不断推动学生思想
政治教育的供给侧结构性改革,不断推动北大就业创业工作的品牌化、长效化,切实提升就业质量以及育人成
效,努力为国家输送德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人
本年度,北大就业工作坚持办学正确政治方向,针对“为谁培养人”这一根本问题,统筹国际国内两个人
才大局,提出重点就业“三色战略”,围绕“一带一路”、“京津冀协同发展”、“长江经济带”等重大国家
战略,不断开辟和扩宽毕业生到国防部门、航天军工、先进制造业、现代服务业、现代农业、国际组织等领域
就业的渠道;通过“信仰、素养、兴趣、供求”四个匹配,形成精准就业指导服务工作体系,结合90后青年群
体的成长背景和社会需要,将毕业生家国情怀和现实选择有机融合起来,从“家”、“国”两个维度引导和号
召毕业生“回家乡做贡献”、“到祖国最需要的地方去”,促进毕业生更加充分、更高质量就业
2018年11月,全球权威高等教育发布机构英国《泰晤士高等教育》(The Times Higher Education)发
布2018年《全球大学毕业生就业能力排名》(The Global University Employability Ranking 2018),北京
大学继续领跑内地高校,也是前20名里唯一中国内地高校。就业能力关乎学生持续胜任工作的能力以及实现职
业生涯的发展能力,泰晤士通过调研全球22个国家和地区约7000名资深招聘经理和管理者,统计近7.5万张选
票,计算得出最终榜单结果,具有广泛的影响力和权威性。。。。