在政府层面，将继续推动医疗改革深入发展，积极
调动各类资源投入其中。在技术层面，云计算、移
动医疗、大数据等新兴信息化技术同样推动着医疗
行业的快速发展。电子病历应用升级、临床数据中
心（CDR）、移动医疗、医院集成平台等成为医院
信息化的热点。可穿戴设备和移动医疗带动的居民
健康管理也在加速发展

在市场、政策、技术的全方位的要求和促进下，
2015年，医疗企业将需要实现全面改革发展，以
适应时代发展的需求。与之伴随的，必然是企业业
务的升级，是人才资本的优化

领英作为全球最大的职业社交平台，帮助您了解医
疗行业人才现状，并帮助您精准地寻找与吸引到最
合适的人才。我们根据领英在中国境内医疗行业人
才库的数据分析汇总，发布《2015年中国医疗行
业人才库报告》。 2
引言
医疗行业：深化改革，全面升级
02 引言
03 领英中国医疗行业人才库概览
04 教育背景
07 职业背景
09 人才流动状况
医疗行业的众多精英人才汇聚在领英2
职位级别
27%
经理
27%
高级专业人员
7%
总监
5%
企业主／合伙人／CXO
4%
副总裁
31%
初级职位
较广泛的地域分布
较高的职位级别
地域分布
18.5%
上海
16.0%
北京
5.0%
广州 4.7%
深圳
2.5%
杭州
68.3%
其他
领英人才库中汇聚了26万经验丰富、背景多样的中国医疗行业人才，他们
拥有7.71年的平均从业年限，在各个企业中发挥着中流砥柱的作用

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