文本描述
凝聚梦想的力量
——一季度组织发展启动
第一章:行业篇 凝聚梦想的力量
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大额保单频现 亿元频现,千万常见,百万正常,十万起步行业快速发展 近几年的业务快速发展,得益于队伍的快速发展!
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保险业发展空间巨大 全国居民储蓄
余额139.78万亿元
40%转化为保费 可实现保费55.91万亿保险大国到保险强国国家的重视,让保险进入发展快车道! 到2020年,保险深度由现在的3.59%提高到5%,保险密度由现在的1766元/人提高到3500元/人——意味着未来4年将蕴含超过2万2千亿的增量。行业挑大梁保险受到老百姓的广泛认同保险业钻石五年已然来临
基本判断当前是队伍发展最为有利的阶段,是千载难逢的钻石时期!2017年梦想超越●第二章:公司篇 凝聚梦想的力量新华保险**家园平台支持 1、赋予权,开启掘金之旅
2、客户生产线,以“30331”为核心的客户经营体系
3、百万年薪企业家生产线
4、以晋升为核心的全方位支持政策2017年1月1日
业内第一家 横空出世 1、赋予权,开启掘金之旅业内第一家 把赋予权利写进基本法的公司 赋予权——鹤立鸡群行业第一 赋予权——傲视群雄利益100%对接,写进基本法 承接的利益范围:
续期佣金、个人继续率奖
营业组继续率奖、营业部继续率奖 总公司每年再投入10亿元赋予权利益有多大?—看我们****分公司2016年1-11月期交保费17000万;产生第二年续期佣金1925万,个人继续率奖875万,营业组继续率奖125万,营业部继续率奖78万 **分公司2016年,续期佣金1334万,个人继续率奖606万,营业组继续率奖85万,营业部继续率奖55万 赋予权利益有多大?—看我们**2016年续期利益前十名 续期利益第一名:**22万 21 承接人利益演示 实际案例:市南**,累计销售保费282万,其解约后保单归增员人所有。
1、预计续期和个人继续率奖:30万 实际案例:市南**,累计销售保费26126元万,其解约后保单归增员人所有 22 增员达人利益演示 案例:市南**经理增员中累计销号人力57人,续期保费513万,预估利益180万 案例:开发区**经理增员累计销号人力69人,续期保费390万,预估利益136万 案例:开发区**经理增员累计销号人力103人,续期保费384万,预估利益134万 案例:开发区**主任增员累计销号人力87人,续期保费191万,预估利益67万 案例:**经理增员累计销号人力58人,续期保费308万,预估利益108万 案例:**经理增员累计销号人力51人,续期保费296万,预估利益104万 案例:市南**经理增员累计销号人力61人,续期保费242万,预估利益85万 23 让客户
买保险 客户介绍别人买保险 客户
加保 让客户做保险 客户介绍别人做保险 24 25 行业独有的客户经营体系 以30331为核心的客户经营体系
■ 30——30份工具
■ 3——3场积累式活动
■ 3——3个影响力中心
■ 1——1场个品会 交易 交集 交情 30份工具 3场积累式活动 1场个人酒会 持续获得客户的经营体系 2、客户生产线——以“30331”为核心的客户经营体系 26 把握寿险行业本质规律,明确长远健康发展的核心技能 客户生产线 27 达成路径展示及解析 百万年薪企业家生产线 3、百万年薪企业家生产线 28 。。。。。。以上简介无排版格式,详细内容请下载查看