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贵州五福坊食品公司企业文化手册DOC_47页 金牌
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资料类型 企业文化
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上传时间 2016-5-13
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      资料简介
     
    贵州五福坊食品有限公司
    企业文化手册
    前言
    人类因梦想而伟大,企业因文化而繁荣。企业文化是作为企业长期经营活动中自觉形成的,是全体员工集体认同和遵循的价值观、信念和行为方式,是企业和员工共同诉求的综合反映。企业文化与企业发展战略具有高度一致性,为发展战略的实施起到促进作用,反过来发展战略作为企业文化的实践,将使企业文化得到进一步升华。
    公司经过二十多年的发展,已逐步成长为鲁南地区一支行业为数不多的,同时拥有水利水电、公路工程施工总承包资质的贰级施工企业。面对新形势、新情况和新战略,迫切需要我们提炼出一整套与发展战略高度匹配的、反映企业与员工共同追求的、保持企业青春活力的企业文化理念体系,引领公司走向卓越。
    这本《企业文化手册》,对公司愿景、宗旨和理念进行了系统归纳和深层解读,提出了员工基本的道德修养、行为规范和职业要求,是每一名员工都应该了解和掌握的。目的是通过对员工的陶冶引导和思想洗礼,激发起员工源自内心的激情和动力,藉此达到公司永续经营的宏伟目标。《管理制度手册》作为规范员工行为的“刚性法则”,将和《企业文化手册》一道,通过“内外兼修”的形式,达到对员工潜移默化的作用。
    公司将“崇尚品质、快乐工作”确定为核心理念,旨在建立一种快乐的公司文化。在一个快乐的公司中工作,每位员工都相信热情、心态和信念会带来更好的工作机会,相信赞美、微笑和尊重会带来更好的工作环境,相信能和同事成为知心朋友,相信真诚总能打动人。
    与时俱进、历久弥新是优秀企业文化的品质。在企业成长过程中,需要不断借鉴、吸收和融合时代精神和文化精髓。相信,如果有一天,公司拥有了全体员工高度认同的企业文化,我们的团队就会战无不胜,我们的事业就会基业常青。让我们大家齐心协力,使得这一天早日到来。
    希望每位员工都能够工作并快乐着。
    目录
    前言
    战略篇
    公司愿景
    使命宗旨
    战略目标
    理念篇
    核心理念
    发展理念
    管理理念
    安全理念
    人才理念
    廉洁理念
    学习理念
    服务理念
    行为篇
    道德修养
    职业规范
    岗位规范
    仪表规范
    礼仪规范



     
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