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阳光100置业集团项目营销体系销售部岗位说明书汇编DOC

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更新时间:2016/2/26(发布于湖北)
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文本描述
目录
销售总监 2
销售部销售副总监 6
销售部置业顾问岗位 9
销售部行政专员 12
销售部前台接待 15
销售总监
基本信息
本岗位名称
销售总监
岗位编号
所在部门
销售部
岗位定员
工作关系
主要工作职责
(按重要性排序)
职位设置目的:
负责完成营销中心销售任务和指标,提高销售队伍素质,向总部汇报销售数据,为销售决策提供建议和依据。
序号
概述
内容描述销售任务计划管理
率领部门副总监、置业顾问完成销售任务,对部门销售业绩负责;
监督、控制本部下属各小组任务完成情况并适时调整销售进度以保证按时完成公司下达的各阶段销售任务;
对销售副总监工作进行监督、指导、绩效考核;
参与问题客户的谈判,在权限范围内协助成交;
有效解决、处理客户投诉、现场突法事件和各种问题销售制度、流程管理
部门制度、流程的制定与完善;
不断完善、健全销售部各项规章制度、业绩考核标准,并有效执行销售信息管理
定期向公司递交销售现状的综合分析报告,为公司决策提供依据;
负责落实公司相关部门向销售部发放的信息及时、准确下传置业顾问工作部门内部管理
制定部门工作计划,对各项工作的负责人、完成时间和质量标准做出明确规定,保证部门任务的顺利完成,并对主管上级进行总结和汇报;
负责本部门日常事务的管理工作;
不断完善部门内部管理制度,协调和指导下属员工的工作;
审批本部门各项费用开支,控制部门运作成本;
负责部门人力资源管理工作:参与本部门新员工招聘面试;审核部门培训计划;主持员工绩效考核工作;帮助员工制定职业生涯发展规划等其它
协助其他部门工作,并承办领导交办的其他工作